的心理,由于不自信和紧张会产生不由自主地诉说。其实,那只是缓解紧张和焦虑情绪的一种方式,她的诉说寓含着对教练员的期待和信任,最渴望的是教练员的肯定,教练员耐心地听完后要用肯定的语气说:Р“你一定行!”或一些类似肯定的话语。教练员不要表现出厌烦的情绪,要指出问题的关键并说“慢慢来,多加练习”,或是说多练习几遍,让他有个体会的过程。Р3、学会赞美与表扬。Р赞美表扬是一种兴奋剂,具有催化的作用,它可使教练员与学员之间关系更加贴近、更加融洽。在培训期间,如能受到教练的赞美,哪怕很小一点肯定的评价,不仅有助于学习进步,而且可使那些学习慢的学员建立自信,使那些学习较快的学员获得成就感,变内在因素为持久的动力。有时,一句赞美的话可能使学员终生难忘,成为一生的座右铭,终生受益! Р总之,十天来的充电,我们每一位学员在收获知识的同时,还收到了一份沉甸甸的重任,所说的重任,一是目前在石油行业的工人,针对学习都是被动型的,认为学习是为企业学的,学的再好,也没有用处,收入才是关键,我们教练员不仅要让职工改变这些想法,把被动变为主动,而且要让他们知道,学习可以改变自己,最终的受益者是自己。二是要想作为一名技能操作的教练员,安全也是我们所肩负的重任,我们必须在安全的前提下进行操作,要有安全的责任意识、过硬的教学本领,投入到本职工作中去,我们一定不辜负老师们的期望,我们决心以这次培训学习为契机,在以后的工作中,做到学以致用,不断提升自我,为企业培养出技术过硬的优秀人才,为自己抒写更美好的人生新篇章。Р回到工作岗位后,我们要以身作则,为人师表,以自己的方式,教授好前来学习的每一位学员,做一名合格的教练员。Р10天的学习中,对于人生长河来说,只是人生中短短的一瞬间, 但对于人的经历来说是永恒的财富,是我们即将从事教练生涯学习中重要的一课,通过学习将增强我们拼搏进取的意识,让我们每一位学员受益匪浅,受益终生。
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