前,全县有183名党员担任了企业中层以上管理人员。3、尊重和保障党员的权利,保护党员的合法权益。实施“关爱员工”计划,建立爱心基金,帮助困难职工解决燃眉之急。建立困难党员家庭生活情况档案和帮扶制度,分类帮扶,定期走访。把非公有制企业党建工作与了解职工、关爱职工、凝聚职工、激励职工、提高职工融为一体,使党组织真正成为职工群众的“主心骨”和“贴心人”。4、建立员工信访接待、定期约谈制度,经常开展谈心交心活动,搞好上情下达和下情上达,畅通员工与企业党组织和经营管理层的沟通渠道,及时解决员工关心的实际问题。对员工的合理要求,党组织要积极帮助协调解决,当员工的合法利益受到侵害时,要依法做好有关方面的工作。——县海啊集团有限公司党委设立了总经理信箱,举行民主恳谈会等,架起了员工和企业经营管理层沟通的桥梁。5、开展一系列“奉献真情、回报社会”的活动,积极参与社会公益事业,近年来仅——县海啊集团有限公司党委共慰问困难职工1000余人,捐款200万多元,每年资助10多名贫困大学生完成学业,展示了非公企业应有的社会责任和良好的形象。Р三、注重发挥“凝心”作用,成为非公企业发展的“推进器”。——县委确立了“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的大循环思路,把工作的着力点放在支持和促进非公企业的经营发展上;各非公企业党组织积极帮助企业总结提炼带有企业特色的先进文化理念,并把“讲责任、比奉献”作为企业文化的核心表现,使党建工作成为非公企业发展的“推进器”。三变科技股份有限公司党委,把党建工作纳入企业管理范畴,继承了党的好的作风,有针对性的开展党员教育、竞赛活动和激励措施,通过开展社会主义劳动竞赛和技术比武活动,并建立了激励机制,激发职工学先进、做模范的热情,营造积极向上的良好氛围,企业顺利上市,生产稳定,推动了企业发展,每年平均产值增长33.7,产量增长26,党委为企业跻身全国变压器行业前列作出了贡献。
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