商以及其它重要物资采购事项。Р(三)违反规定或审批程序,决定本部门及下属人员的聘用、奖励、晋升和处罚事项,或擅自决定部门成员薪酬和福利待遇,滥发补贴。Р(四)找借口弄虚作假签证人工费、机械台班费、超付或大额现金支付劳务队伍、设备、材料商各种款项。Р第三章罚则Р第七条对违反公司廉洁自律管理规定及国家相关法律规定的员工视情节轻重处于以下一种或两种以上处罚:Р(一)通报批评;Р(二)行政记过;Р(三)撤职或降职;Р(四)开除;Р(五)可追加罚没违纪所得金额1.2倍经济处理;Р(六)情节严重涉嫌犯罪的,移交司法机关。Р第八条对工程技术与管理人员、采购人员违反规定的处罚标准:Р(一)工程技术与管理人员、采购人员向供应商索取、接受施工单位、材料供应商的财物、宴请及娱乐活动安排,发现一次扣发500元工资,二次扣发1000元工资,三次给予开除。Р(二)工程技术与管理人员、采购人员要求施工单位、材料供应商接受有偿服务,或向施工单位、材料供应商报销个人费用,一经发现核实按获取费用的20倍进行经济处罚,等价超过500元人民币给予开除,情节严重者(等价超过5000元人民币)追究法律责任。Р(三)工程技术与管理人员、采购人员对索取、受贿知情不报、包庇者给予个人经济处罚5000元人民币,部门负责人降职、降薪、罚款直至开除。Р(四)工程技术与管理人员参、采购人员加施工单位或材料供应单位支付的高消费娱乐;变相的其它利用职权“吃拿卡要”的行为;一经发现辞退。Р第九条举报人须对所举报事项真实性负责,严禁虚构检举事项,一经查实对检举人从严处理。Р第四章奖励Р第十条公司设立廉洁自律举报电话:Р违反廉洁自律举报专用邮箱:Р第十一条公司对索取、受贿检举、举报一经查证属实者,每次给予1000-5000元人民币奖金,并替检举者保密。Р第五章附则Р第十二条本规定由公司审计监察部门负责解释。Р第十三条本规定自公布之日起实行。
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