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现代企业安全文化建设论文

上传者:qnrdwb |  格式:doc  |  页数:10 |  大小:29KB

文档介绍
、加强安全制度文化建设Р安全制度建设和企业安全文化建设可以说是相辅相成,相互作用的。健全的安全制度可以促使安全文化的形成和提升,同样,安全文化又促使安全制度得到更好的维护和落实。Р安全文化在人们生产活动中的重要体现是安全行为文化,而安全制度和安全规范是人们的行为准则。民爆行业有了健全、完善、合理的安全制度和安全规范,员工生产行为就有了安全的活动范围,只要未超出这个安全范围,员工的生命和健康以及生产设备就是安全的。Р建立科学、系统、适合本企业的安全管理规章制度,规范企业安全文化。加强安全文化建设不能单纯停留在口号和表面上,不能说我建立了安全文化,员工的安全素质就提高了,要巩固无形的企业安全价值观,必须寓无形于有形之中,把它渗透到企业的每一项规章制度、政策及工作规范、标准和要求当中,进行强势推动,使员工从事每一项活动,都能够感受到企业安全文化在其中的引导和控制作用。人的行为养成,一靠教育,二靠约束。约束就必须有标准、有制度,建立健全一整套安全管理制度和安全管理机制,是搞好企业安全生产的有效途径。首先要健全安全管理法规,让员工明白什么是对的,什么是错的,应该做什么,不应该做什么,违反规定应该受到什么样的惩罚,使安全管理有法可依,有据可查。对管理人员、操作人员,特别是关键岗位、特殊工种人员,要进行强制性的安全意识教育和安全技能培训,使员工真正懂得违章的危害及严重的后果,提高员工的安全意识和技术素质。只有让员工把那些约束行为的制度变成了自己的行动指南,从思想上接受企业倡导的安全价值理念,企业安全文化才有恒久的活力。Р参考文献:Р1、中国安全文化建设,作者:徐德蜀,出版社:中国图书版。Р2、罗教授谈企业安全文化建设,作者:编委会,出版社:教育安全培训出版。Р3、企业文化与经营业绩,作者:科特等,出版社:中国人民大学出版社。Р4、企业文化,作者:迪尔.肯尼迪,出版社:中国人民大学出版社。

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