。决策前要做到按规定进行相应酝酿、讨论、论证和方案比较;决策中要做到决策充分,发扬民主,按照规定程序和方式形成决策;决策时要做到决策过程有记录和记录完整,决策无重大失误;整个决策过程要做到始终坚持严格执行相关制度,并规范操作。Р 2.严抓体系建设。不断完善内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的适合企业发展的管理制度体系和内部控制体系。梳理企业内部管理流程,协调好业务流程、管理制度与内控管理环节之间的关系,明确企业内部责任人,将其绩效考核直接与内控管理、岗位职责挂钩,对企业实行全过程、规范化、常态化的监控,根据企业运行需要,建立有效的管理组织机构,指导企业的持续健康发展。Р 3.严抓监督检查。突出监督的重要性,落实党委、纪委、党务工作部门的监督工作,协调好全面、专责、职能等监督方式的关机,对党组织日常运行情况进行监督,形成党员民主监督体系,科学运用党组织制定的“四种形态”,实行“一岗双责”、“两个责任”制度,坚决打击违反党内组织、政治纪律的行为。Р 通过持续开展效能监察,紧紧抓住影响企业改革发展的突出问题和经营管理活动中的薄弱环节,通过开展事前审议、事中参与、事后检查等实施全过程监督。全面开展企业内部督查,明确工作职责、工作方式和步骤、工作任务和要求,对企业任务、进度、成效进行监督,严格检查企业党员作风、认识以及责任意识,适时总结问题,明确每个部门的责任与义务,进行挂账整改。对督查中暴露出来的问题和漏洞,举一反三,及时修订完善制度,强化制度执行,用制度管权管人,形成长效机制。Р 五、结语Р 综上所述,贯彻落实全面从严治党精神,就是要把学习贯彻与抓好工作相结合,结合企业改革发展实际,加强思想教育、加强干部管理、加强制度建设、加强责任落实,以全面从严治党推动全面从严治企,基于全面从严治企的角度出发,优化企业内部组织结构,实现企业的稳定持续发展,做到经济、思想两手抓,落实两促进。
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