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中职《职业生涯规划》教案 高等教育出版社

上传者:徐小白 |  格式:doc  |  页数:40 |  大小:120KB

文档介绍
资格证书对职业生涯发展的作用:(指导学生划书) Р(1)职业资格证书能证明持证者具有从事某一职业所必备的学识、技术和能力,对中职生就也有特别重要的意义。Р(2)“证”是求职就业的“入场券”,“证”是具有实力、能胜任岗位的标志,“取证”是增强就业竞争力的手段。取得多个职业资格证书,不但能扩大择业面,增加就业机会,而且能大大提高择业过程中的Р主动性,使自己具备第一岗位任职能力,又具备转换岗位的适应能力。Р2、学历文凭与职业资格证书:(指导学生划书) Р学历文凭是一个人接受教育的年限、所具有的文化程度或者学业程度的证明,由教育部门颁发。职业资格是指从事某一职业所必备的学识、技术和能力的基本要求。Р3、与中职生就业有关的职业资格证书:(指导学生划书) Р有三大系列以技能为主的职业资格证书、专业技术人员职业资格证书和公务员职业资格证书。Р4、职业资格证书的选择(指导学生划书)Р第一,中职生应该在理清所学专业对应职业群的基础上,了解适合自己横向发展的职业群中各职业的职业资格标准。Р第二,对所选职业的职业资格标准做进一步了解,并以此为据设计出职业生涯的具体阶段。第三,了解所选职业纵向发展的途径,找出所选职业对于职务晋升的要求,了解为晋升应该做那些准备。Р四、树立正确的人才观(板书) Р1、中职生能成才:人才观是对人才本质及发展成才规律的基本观点。(指导学生划书) Р2、各行各业里人才辈出:树立"天生我材必有用"的理念,为“三百六十行行出状元”。(指导学生划书) Р【三】课堂小结Р 这两节课我们主要学习专业和职业群相关知识以及职业素质要求和职业资格证书的相关知识,最后一点,我们还学习如何树立正确的人才观。Р Р【四】教学反思Р 这两节课的内容偏多,用两课时时间来学习有点仓促,学习在这种强度下掌握得有些不够,在以后的教学中可以拆分成3~4课时来教学。Р【五】布置作业Р 如何树立正确的人才观?

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