被监督单位党组(党党委)书记交换意见、通报报问题。要掌握被监督单位位的具体情况和行业特点,,分析出现问题的深层次原原因,提高发现和处置问题题的能力。要从问题线索抓抓起,把监督触角延伸到前前端,发现苗头就及时提醒醒,有了问题就谈话诫勉,,构成违纪就立案查处。Р三、纵深推进作风建设。。一是持之以恒正风肃纪。。持续加强对违反中央八项项规定精神的执纪问责。强强化抽查审计,坚决查处Р公公款送礼、公款旅游、违规规公款吃喝等问题。强化事事后跟踪检查,严肃查处领领导干部借婚丧嫁娶之机敛敛财的行为。健全通报曝光光机制,加大点名道姓通报报曝光力度。畅通社会监督督渠道,拓展“互联网+监监督”模式,开通“和安微微监督”举报平台,受理群群众“随手拍”,实现“点点穴”式调查,激发群众监监督正能量。高度警惕“四四风”新动向新表现,研究究和掌握改头换面、转入地地下等隐身变形问题。对不不收敛、不收手、顶风违纪纪问题要从重处理,有多少少处理多少,越往后执纪越越严。二是瞄准问题专项整整治。聚焦群众反映强烈的的突出问题发力。突出在教教育、卫生、税务等基层行行政执法和服务单位开展收收受“红包”问题专项整治治。深入开展“领导干部经经商办企业”“吃空饷”等等问题的专项整治。挤压““四风”问题存在的空间,,保持严抓严管的态势。三三是大力弘扬新风正气。坚坚持抓党风、树新风。发挥挥“和安清风”廉政文化品品牌效应,充分运用正反典典型,深化廉政文化“六进进”内涵。深度挖掘具有***榆特色的传统德治礼序序、乡规民约、家规家训,,大力宣传可敬、可信、可可学的勤廉人物事迹,举办办“用良好家风构筑家庭防防线”等系列活动,促进形形成崇廉尚洁的良好风气。。Р四、保持高压惩腐态势势。一是高抬目标定位。始始终将纪律审查工作放在突突出位置,坚持力度进一步步加大、节奏进一步放快、、尺度进一步严厉,案件查查办上不封顶,以零容忍态态度惩治腐败,切实取得
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