全局的重点工作亲自部署检查,重要举报亲自过问,查处重要案件亲自安排。各级纪委要积极协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作,做到责任考核科学合理,责任追究严肃有力,充分运用纪律处分和组织处理手段,维护责任制的严肃性,确保党风廉政建设和反腐败工作健康顺利进行。在这里要明确两点,一是实行党风廉政建设工作一票否决制。凡是党风廉政建设责任制落实不到位,达不到市委《实施意见》中提出的“五个不出现”、“五个明显下降”、“三个逐步上升”工作目标的,取消该地方和部门及主要领导年终评先、评优资格。二是严格落实党风廉政建设工作问责制。对于未完成市委下达的构建惩防体系任务的,对于发生“五个不出现”所列问题之一的,对于“三重一大”监督管理、财务监督管理等制度不落实的,对于集体决策侵害群众利益的,对于领导班子年度考核优称率、万人评议行风的满意率、党风廉政建设民意测评满意率明显下降的,对于受省以上领导机关通报批评或被新闻媒体曝光造成恶劣影响的,要坚决追究有关领导的责任,该组织处理的给予组织处理,该纪律处分的给予纪律处分,决不姑息迁就。(三)不断加强纪检监察队伍建设,认真履行党章赋予的职责,为反腐倡廉提供坚强的组织保证。当前,纪检监察工作情况新、头绪多、任务重、难度大,对我们提出了许多新挑战,队伍建设中存在的问题也迫切地摆在我们面前。乡镇机构改革中,纪检监察机构设置和人员变化较大,存在思想波动;县级纪检监察机关办案规程发生变化,存在畏难情绪;市直单位纪检监察干部面临统一管理,个别干部存在等待观望态度。同时,新形势对我们不断提出新要求,人民群众对反腐败的期望值越来越高。如何在改革中稳定和强化乡镇纪检监察工作,如何探索新的工作方式保持县级查办大要案的势头,如何重新整合资源纠正市直力量分散、无所作为问题,如何以更好的精神状态开创工作新局面,都需要我们在积极探索、大胆实践中解决。面对新形势、新任务,我们必须喊响
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