廉政政建设一线工作实际联系Р不不是十分紧密。四是监督力力度还需加强。办公室干部部职工人数比较多,导致监监督检查过程中未能做到全全覆盖,一定程度上留下了了死角,导致监督实效减弱弱。Р三、下步打算Р(一一)强化领导抓合力,进一一步夯实组织基础Р坚持围围绕中央和省、市、县委关关于党风廉政建设和反腐Р败工作总体部署,认真落落实惩治和预防腐败体系建建设主办单位及协办单位的的职责,强化干部职工党风风廉政建设责任意识,严格格落实主要负责人“第一责责任人”责任,班子成员切切实履行“一岗双责”,干干部职工进一步深化党风廉廉政建设思想认识,不断夯夯实组织基础,确保形成机机关党风廉政建设的合力。。Р(二)强化宣传勤学习习,进一步筑牢思想防线Р继续推进机关廉政文化建设设,坚持将反腐倡廉宣传教教育Р纳入部门宣传思想文文化工作和干部教育培训计计划,进一步加大反腐倡廉廉宣传教育力度,继续完善善集中学与自学相结合、定定期学与平时学相结合、领领导指导与同事探讨相结合合的“三结合”学习制度,,切实增强全办干部职工廉廉政意识,进一步筑牢党员员干部拒腐防变思想防线。。Р(三)强化实践炼作风风,进一步提升机关形象Р下步工作中,我们将着力破破解办公室工作与群众联系系不Р紧密这一难题,继续续采取节假日探亲访友感受受基层、随县委领导下乡深深入基层、贯彻落实领导干干部直接联系群众制度和扶扶贫攻坚“挂包帮”“转走走访”制度联系挂钩扶贫村村户、开展集中实践活动等等方式锤炼干部职工作风,,确保作风建设不断前行,,进一步提升机关形象。Р(四)强化监督重实效,进进一步纯洁干部队伍Р坚持持把抓党风廉政建设监督检检查放到与抓工作部署同Р等重要的位置,建立健全全经常性检查、突击性检查查、专项性检查和班子内部部互相监督检查“四合一””的监督机制,不断加强监监督检查力度,让全体干部部职工心中有戒、行之有规规,确保监督取得实效,队队伍更加纯洁。
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