安全风险辨识评估技术培训教案(新)

上级负责管控的风险,下级必须负责管控。其中,其中,一级风险由矿长直接监管,其他分管矿领导负责管控;二级风险由系统科室直接监管,风险所在责任单位总体管控,班组、岗位负责其责任范围内的风险管控;三级风险由责任单位直接监管,班组管控,岗位负责其责任范围内的风险管控,科室管理人员做好监督;四级风险可由班组或岗位管控或因风险较小可直接忽略。Р1、风险管控包括:Р1)风险管理对象的确定、管理标准和管控措施的制定执行;Р(2)风险监测;(3)风险预警;(4)风险控制;(5)信息与沟通。Р 安全培训中心教案Р教学环节Р主要教学内容Р时间Р分配Р讲授新课Р2、措施保障包括:Р(1)组织保障;(2)制度保障;(3)技术保障;(4)资金保障;(5)安全文化保障Р管控措施制定Р步骤:根据危险源辨识结果,形成对应的风险,并提炼具体的管理对象、主要责任人、直接管理人员、主要监管部门及主要监管人员。同时针对管理对象制定相对应的管理标准和管控措施。Р Р 危险源辨识结果,形成对应风险Р ↓↓Р 管理对象主要责任人直接管理人员主要监管部门主要监管人员Р ↓Р管理标准(相关管理部门严格执行管控措施就能保证员工按照管理标准作业)Р管控措施(管理对象严格执行管理标准就能避免危险的发生)Р五、年度辨识评估Р1.辨识评估时间:每年年底布置下一年度安全生产工作任务前;Р2.辨识评估人员:矿长、各分管矿领导和相关业务科室、区队负责人及主要技术管理人员;Р3.年度辨识评估的重点:瓦斯、水、火、煤尘、顶板及提升运输系统等容易导致群死群伤事故的危险因素;Р4.年度安全风险辨识工作由矿长组织,分管矿领导参与,安监科牵头负责,各系统科室分系统辨识评估,建立本系统安全风险清单和可能引发重特大事故的重大安全风险清单,并制定相应的管控措施,最终汇总在安监科,由安监科负责编制矿井年度安全风险辨识评估报告,形成矿井总的安全风险清单和可能引发