题,整理记录在册(10分)Р Р Р4.对员工反映的问题和建议进行梳理,形成具体解决方案(5分)Р Р Р5.深入开展谈心活动,明确谈心对象及谈话主题(5分)Р Р Р6.员工思想动态分析会相关内容在一定范围内交流、公示(5分)Р Р Р宣传工作Р(40分)Р1.定期对本单位宣传工作进行安排、检查和总结,有记录或会议纪要(5分)Р2.宣传工作组织网络完善,及时调整(5分)Р3.按月统计发稿数量,稿件存档电子版或纸质版齐全、完整(5分)Р4.按照公司要求开展宣传方面的活动(10分)Р5.为本单位通讯报道员创造便利条件(10分)Р6.及时将本单位重要新闻线索上报公司党委工作部(5分)Р文明单位创建工作开展情况Р(40分)Р1.设立精神文明建设组织机构,明确岗位职责(5分)Р2.人力资源建设,包括岗位培训、技术练兵、业务竞赛等活动开展情况(5分)Р3.公民道德建设,包括社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育活动开展情况(5分)Р4、开展文明职工、文明班组等基础创评活动,评选先进标兵(5分)Р5、精神文明建设开展情况的总结材料(10分)Р6、突出体现本单位精神文明建设硕果的典型人物事迹材料(10分)Р企业文化宣贯情况(40分)Р1、集团公司新企业文化理念宣贯落实情况,随机考问(10分)Р2、支部文体活动开展情况,培养团队合作精神(5分)Р3、支部安全文化建设,包括安全标示齐全、安全例会形成制度(5分)Р4、设有企业文化理念(包括11S管理)宣传看板,内容更新及时(10分)Р5、企业文化理念推行情况,推行方案及总结(10分)Р普法工作Р(40分)Р1.设立普法组织机构,明确岗位职责(5分)Р Р2.每半年开展一次法律法规培训,有签名,记录完整(10分)Р3.按照公司要求开展普法宣传教育活动,有档案,有稿件(15分)Р4.开展具有本单位特色的普法宣传教育活动(10分)Р支部负责人:
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