七)局办公室要深入基层调查研究,对热点、焦点、难点问题情况要清楚明了,在对外宣传工作中做到严格把关,防止不良影响事件发生。Р(八)从事信息管理工作的人员,在数据统计过程中,要认真及时统计,不得迟报、虚报或瞒报。认真遵守我局信息网络管理制度,用心维护网络安全,防止随意安装软件,导致计算机感染病毒,造成工作信息数据丢失或网络瘫痪等事件发生。Р(九)从事档案管理工作的人员,要严守档案秘密,遵守档案管理制度(包括文书档案、案件档案、人事档案、财务档案、建设项目档案等),防止出现丢失或损坏,造成无法弥补的损失。Р(十)印章印鉴管理人员要严格遵守信印管理制度,认真登记,不得出具空白介绍信等违规信件,正确使用印章、印纸,确保印章管理安全,防止被盗用、丢失及损坏,对单位造成不良影响。Р(十一)内勤人员在接听电话时、收发文件后要及时转达给领导或相关人员,并作相应的提醒,防止给本单位工作带来失误,造成不良后果。Р(十二)文件收发人员要严格执行相关制度,确保传阅、保管、流转过程中文件的安全,不得随意泄露信息,防止泄密。Р第四条思想道德风险防控措施Р思想道德风险点是根据干部在世界观、人生观、价值观、权力观、利益观、政绩观等六个方面的一些表现汇总出来,主要防控措施有以下六点:Р一、采取多种形式进行廉政教育、思想道德教育、职业道德教育,树立正确的人生观,价值观、权力观、政绩观和社会主义荣辱观,提高抵御腐败侵袭的能力。注重政治理论和业务知识的学习,通过专题学习、研讨交流、自学等形式,不断提高自身综合素质。Р二、认真落实局中心组学习计划以及各股室的学习计划,明确责任,强化督促检查。加强教育、培训工作力度,强化督促检查。Р三、教育干部职工在单位做到讲道德、讲文明、讲爱心,在家庭中做到讲勤劳、讲孝敬、讲传承。Р四、党员干部要以全心全意为人民服务为宗旨,保持共产党员的先进性,牢固树立大局意识,发挥先锋模范作用。
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