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中医医院创建无烟环境医院具体实施方案

上传者:塑料瓶子 |  格式:doc  |  页数:5 |  大小:33KB

文档介绍
戒烟的目的,还需要解决思想问题,第一,宣传吸烟的危害、戒烟的好处,加强对居民的宣教。第二,开展无烟科室活动,每月检查一次,在全院形成了护士劝医生、医生劝护士的关爱大活动。第三,适时进行专题教育,如:关爱生命,从戒烟开始;燃烧的香烟烤焦了自己也伤害了别人;二手烟伤害他人,在别人面前吸烟是不道德的行为等的相关内容Р。通过一系列的工作,目前我院工作人员中,上班时间杜绝了吸烟现象,外来人员也在制约制度或强制管理下,基本没有吸烟现象发生。Р Р附件:中宁县中医医院医院控烟奖惩办法Р 2013年3月22日Р附件: 中宁县中医医院医院控烟奖惩办法Р 一、医院控烟领导小组及工作小组每月组织定期或不定期检查,重点检查科室控烟制度落实情况,按检查评分表打分,把发现的问题及时反馈到各部门,提出整改要求。每次检查结果在全院通报。Р二、各科室控烟小组及劝导员须认真贯彻落实医院控烟制度,认真执行本科的控烟规定,负责做好辖区内的控烟工作,发现患者、家属以及来访者吸烟,及时劝阻,保证控烟区内无吸烟者、无烟头。Р 三、控烟区实行包干负责,科室负责人为第一责任人。各部门负责范围内发生医务人员吸烟现象,除当事人处罚50元/次外,责任人(科主任、护士长)分别处以50、30元/次罚款;发现烟头以10元/个处罚科室;摆放烟具以50元/个处罚科室;无禁烟标识以50元/次处罚科室。Р 四、全院职工不得在院内工作及公共场所吸烟,着工作服在室外吸烟每次罚款50元,工作场所吸烟每次罚款100元。年度内三次以上(含三次)罚款者,取消当年评优评先资格。各部门对其工作人员有教育监督责任,上级部门来院检查发现科室存在医务人员吸烟或违反控烟制度,扣发科室当月奖金500元。Р 五、院控烟领导小组和控烟工作小组有权对违反控烟制度的个人或者科室进行处罚,并欢迎举报违反控烟制度的行为。罚款情况每月由院控烟工作小组通报。Р Р2013年3月22日

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