教师转,处室围着年级转,教师围着学生转,后勤围着前勤转,全校围着教学转。使党员和干部思想进一步提高、作风进一步转变、党群干群关系进一步密切、为民务实清廉形象进一步确立,努力实现转作风、强组织、促发展。Р2.领导干部推行“领航工程”,中层干部推行“聚力工程”,群众党员推行“先锋工程”,打造和谐、高效、富有激情的教职工团队和校园文化。Р3.进一步明确办学目标和办学思路。Р4.低调务实,重内涵发展;勤俭节约,着力解决贪图享受、追名逐利、讲排场讲规格;落实民主集中制,推行校务公开。Р5.推行制度建设,规范管理,精细管理,营造公开、公正、公平的校园文化。Р(二)教风方面着力解决以下问题:Р1.打造一支师德高尚、业务精湛、心境阳光的教职工队伍。解决缺乏敬业精神,缺乏激情,责任心不强,创新意识不够的问题,解决打骂、体罚、侮辱学生的问题;解决有偿家教、违规补课、私自办班、违规征订教辅资料的问题。Р2.严抓教学常规,逐步克服教师备课、听课和作业批改中的形式主义现象,多渠道促进我校教育教学质量的提高。Р3.大力转变教学观念,推进生本教育,打造生本课堂。解决课堂低效问题。Р4.自我感觉良好,盲目自大、骄傲自满,个人主义严重,公私不分,不坚持原则,影响安定团结的问题。
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