足、衣食无忧了。当今社会的发展,尤其是学前教育的蓬勃发展,幼儿教育行业对教师素质的要求越来越高,人才竞争越来越激烈,我们不学习不努力就会被淘汰,我们要时刻去学习去充电,不断提高自身素质,才会在大城市好单位站住脚,才会领到自己满意的薪水。不能把空余的时间都玩手机、晒照片、抢红包、打游戏,要加强学习。Р(3)要有自己的理想、梦想、远大目标;我们进入社会后,既要脚踏实地干好每一份把工作,也要胸怀伟大抱负,从最基层保育员开始做起到副班、主班、教务主任、园长,待到自己羽翼丰满时我也可以当老板。Р三、企业单位需要什么样的人才Р 企业单位需要的是热爱幼儿教育、学历较高、有一定教改科研能力、幼儿教育理念新、教学基本功扎实、技能全面、心态好、愿意长期在本园工作的综合性高素质人才。首先,要求我们具有良好的职业道德,职业道德包括(诚实守信、爱岗敬业、遵章守纪、团结协作、友爱互助、有较强的组织观念、责任意识、服务于服从意识),其次是应具有较高的职业素养,质包括(身心健康、思想积极上进、有内涵与修养、出色的文化知识与专业技能水平、较好的社会交往与沟通能力、具有学习与创新能力)。Р四、我们该怎么做Р针对以上所讲的情况,我想对大家提出以下要求与建议Р1、正确、客观地评价自己、定位自己,做出自己的选择与生涯规划。Р2、明确目的、端正态度,利用自己的青春时光努力学习与拼搏。Р3、逐步养成良好的职业道德、职业素养、职业习惯。Р4、树立终身学习的观念,进深学历、考取幼儿教师资格证及其他相关证书,并付诸于行动。Р5、做好角色转换的心理准备:学生——员工,宽松的学校环境——制度严格地工作环境,我们都会经历这个艰难痛苦“断奶期”,我们不在是父母襁褓中的小孩。因为我们要成长、成人、成家、成才、成功,等到有一天你可以大声地告诉你的父母:“爸、妈,我已经长大了,请你们放心吧!”Р6、相信自己、战胜自己、我一定能成功。
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