断提升直属企业安全生产水平和事故防范能力,加强从业人员安全素质和安全技能、提高事故救援和应急处置能力,有效遏制较大以上事故,杜绝一般事故的发生,全面实现安全生产根本性好转。Р(三)主要任务Р1、促进企业落实主体责任。督促企业深入落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全责任,严格执行安全生产法律法规;督促企业依法建立安全生产管理机构,配备安全生产管理人员,明确各级责任人、责任内容,制定安全生产考核奖惩制度,并抓好落实,切实做到责任落实到位、日常管理到位、监督考核到位,工作无漏洞,管理无死角。Р 2、完善管理制度建设。根据国家安全生产法律法规要求,对现行的安全生产管理制度定期进行评价修订,认真对照安全生产“五个标准”,建立健全安全管理制度体系,淘汰落后管理制度,确保在各项安全管理制度简单、实用、有效。Р3、规范岗位操作流程。要进一步优化直属企业安全生产操作规范。直属企业应根据实际经营状况,制定相应的岗位操作流程,加强新进人员安全作业培训引导,纠正规范现有职工的危险作业,实现职工作业规范化,标准化。Р4、深入开展隐患排查治理。进一步深化企业安全检查力度,变综合性检查为专项性检查,建立安全生产档案,针对每次检查做好记录,填写隐患清单,下达整改通知,切实做到隐患措施、责任、资金、时限、责任人和预案“五到位”。Р5、提高员工安全素质。通过安全生产教育培训等方式提高从业人员尤其是企业各级安全生产责任人的安全知识和技能。对三项岗位人员准入进行严格把关,提升现有安全管理人员的文化素质和安全管理水平,逐步将有资质的人员纳入到企业安全管理队伍中去。Р6、加强应急救援管理。不断完善《应急救援预案》,抓好体系建设,明确管理职能,落实资金投入,加强知识培训,强化创伤急救体系和预防预警机制建设,严格应急演练,通过演练对预案进行有效性评估和修正,切实提高从业人员抗灾救援能力和职工突发事件的应急处置能力。
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