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创新基层党建工作调研报告

上传者:学习一点 |  格式:doc  |  页数:42 |  大小:140KB

文档介绍
和建议Р随着调查的深入,我们对如何做好基层党建工作有了新的认识,就是基层党建工作与经济发展同步推进关键在“融”,即用好各种资源,打出一套组合拳。Р    (一)要把“整合”作为基层党建工作的根本方法Р新形势下推进党的建设科学发展,离不开对各类党建资源进行合理开发、优化配置、科学管理和充分利用。要整合各种资源,形成有效推进基层党建工作的整体合力。Р一要整合组织资源,巩固执政基础。打破传统的党组织设置模式,按照有利于城乡一体发展、有利于党组织和党员发挥作用、有利于扩大工作覆盖面的原则,着力构建“协会+党组织”、“龙头企业+基地+党组织”、“专业市场+党组织”等产业型组织,确保基层党组织设置全覆盖,满足经济社会发展需求。Р二要整合干部资源,提升发展能力。提高农村基层干部待遇,完善农村基层干部队伍建设配套政策,吸引外出务工经商人员、大中专毕业生、退伍军人回乡担任村社干部。下派、选派熟悉农村工作的市镇机关干部到村任职。Р三要整合人才资源,激发创造活力。要重视政策引导,针对不同类型人才的特点,针对发展需求,尽快完善相应的人才智力引进、开发的配套政策,为人才战略的实施提供强有力的政策保障。Р(二)要把“服务”作为基层党建工作的基本手段Р服务力也是生产力。新形势下,基层党建应将服务作为开展工作的指导思想,不断优化党建资源,全力为经济社会发展服务、保驾护航。Р一要解放思想、改革创新,围绕更好地服务经济发展、服务民生民意,在干部选任、管理、考核上大胆创新,不拘一格地提拔重用服务型干部。要转变工作职能,强化服务意识,把建设服务型组织作为基层党的建设的头等大事来抓。市、镇两级党委要进一步明确和调整党建工作职能,引导各级党组织把工作重点放在政治领导、决策主导和服务向导上来,携同搞好服务。进一步树立和强化“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作理念,采取组织推动、政策拉动、典型带动等办法抓好规划落实。

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