。一是以百姓办事“零障碍”为抓手,努力提高干部职工服务理念。我办积极按照区作风办相关工作要求,认真召开专题会议,及时贯彻学习百姓办事“零障碍”活动精神。通过多种形式的学习,力求百姓办事“零障碍”活动精神在每位工作人员的脑子里生根发芽。同时,创新、优化各种服务流程,并结合“办事零障碍,我该怎么办”大讨论活动,及时开展作风自检活动,确保大讨论活动取得成效。二是以加强机关作风建设为主线,不断提高服务水平。按照区委、区政府的要求和部署,通过加强领导,认真组织,强化措施,全面完成了学习讨论、查摆问题和制定措施三个阶段的各项工作任务。并把活动向深处延伸,贯穿整个编制工作之中,从而使机关作风建设制度化、长期化。三是以从政道德专题教育活动为载体,全力打造和谐型机关。把从政道德专题教育活动做为提高全体干部道德建设水平的重要措施,创新思路,采取措施,不断深化从政道德专题教育活动,进一步净化风气、营造和谐氛围,在全体干部中积极营造Р“人人注重道德修养,事事遵守道德规范”的良好氛围,推动从政道德专题教育活动深入开展。Р四、依法行政,落实监督,着力推进党风廉政建设Р一年来,根据上级部署,我办把党风廉政建设和依法行政建设作为领导班子和全体机关人员队伍建设的重中之重,纳入到年度整体工作目标和全办重要议题,始终抓住不放,有效地推动了党风廉政、依法行政建设上水平。Р1、加强反腐倡廉制度建设。按照照中共中央《建立健全惩治和预防腐败体系2016-2017年工作规划》和工作部署和目标要求,围绕领导干部廉洁从政、部门内控标准化建设重点领域,对现有制度进行修订和完善。突出抓好领导干部贯彻《党员领导干部廉洁从政若干准则》规定的落实,结合每年的“5.10”思廉日、“12.9”国际反腐日等专题活动,组织党课教育,学习心得交流,观看警示教育片等活动,增强机关工作人员廉洁从政意识,从反面教材吸取教训,敲响警钟,自觉提高免疫力。
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