全文预览

镇征兵工作调研报告

上传者:业精于勤 |  格式:doc  |  页数:7 |  大小:23KB

文档介绍
置,直接体现了党和和政府对现役军人、退伍军人人及亲属的关怀,对适龄青年年应征入伍是一个有力的促进进,对形成爱国、拥军、尚武武的社会风尚大有益处。在优优抚安置工作上要做到:一要要组织和发动民兵广泛开展拥拥军优属活动,发挥民兵年轻轻力壮、组织严密的优势,通通过成立帮扶小组等形式,帮帮助军属脱贫致富、排忧解难难,带头形成尊重军人、优待待军属、支持军队建设的良好好社会风尚。二要帮助现役军军人解决困难。积极帮助现役役军人家属解决家庭住房、医医疗等问题,督促民政部门落落实各项优抚政策,维护军人人合法权益。三要积极协助地地方安置退伍军人。把具有专专业技能退伍军人的基本情况况、技术等级登记造册,积极极推荐优秀人员充实到基层干干部队伍中去,介绍安排他们们到企事业单位工作,扶持他他们兴办实体,努力使其一技技之长得到发挥,真正做到学学有所用、人尽其才。Р六是是克服困难,努力提高体检工工作质量。体格检查是保证新新兵身体质量的重要环节。在在近几年的体检工作中出现了了一些新的问题:如适龄青年年由于大多是独生子女,自小小娇生惯养,体质较弱;许多多在校生视力较差;少数青年年出于怕当兵的思想,在体检检中采取自我淘汰的办法逃避避应征;为提高体检工作质量量,我们要努力做到:一是扩扩大征兵挑选余地。以书信、、电话等形式联系外出务工经经商的预征对象,通知他们回回街道参检,加大宣传力度,,使《兵役法》等法规家喻户户晓,人人皆知,尽可能增加加参检青年数量;二是合理安安排,确保重点。对参检青年年进行梳理,排出一些重点对对象,做到心里有底,有所侧侧重。Р “铁打的营盘,流流水的兵。”由于目前义务兵兵服役期只有二年,轮换周期期加快,致使新兵征集任务重重、压力大,作为人武部长,,武装部当好党委、政府的参参谋,想点子、找办法,积极极主动地做好工作,激发适龄龄青年踊跃报名应征、自觉服服从祖国挑选的政治热情,保保证征兵工作圆满结束。

收藏

分享

举报
下载此文档