持联系,经常请示汇报,及时寻求上级的帮助与支持,化解武装工作和兼职工作中遇到的困难和矛盾,推动工作健康发展。Р (四)牢记职责使命,处理好应付与真抓的关系Р 1.强化质量建设意识。Р 民兵工作调整改革的根本目标是精干队伍,提高质量,使之更好地适应战场和市场的要求,作为基层武装部长要认清民兵预备役的突击队和主力军作用,始终把民兵预备役工作的着眼点放到提高质量上。要从优化组织结构入手,狠抓民兵军事训练,提高整体遂行任务的能力。要注重抓好民兵应急分队、民兵专业技术分队的建设,使民兵组织、军事、政治工作“三落实”,保证民兵预备役人员真正做到“召之即来,来之能战,战之能胜”。Р 2.强化一线工作意识。基层武装部工作在基层,活动舞台在基层,成就事业也在基层。在实行面对面领导的过程中,必须做到“了解情况到一线,检查督导到一线,解决问题到一线,服务保障到一线”。武装部长要亲自调查,亲自协调解决问题,亲自督导落实,不能甩挑子,交给干事负责,自己忙与专职无关的兼职,要尽可能地靠前指挥,到现场发现和解决问题,把服务保障工作真正做到基层。Р 3.强化基础工作意识。基层武装工作千头万绪,相互交叉,工作中易造成无序和忙乱。因此,基层武装部长应在完成日常工作的前提下,注重抓好以下两个方面的基础工作。首先,抓好经常性的全民国防教育。要通过开展过军事日、纪念建军节、召开双拥工作座谈会、创建双拥模范村等活动,不断提高全民的国防意识,突出抓好党政机关干部、民兵预备役人员、初高中学生等重点人员的国防教育,在全社会形成一个人人关心国防,人人支持国防的良好局面。Р 对于广大基层武装部长而言,专武和兼职工作不是互相对立的矛盾,兼职工作更不是负担,而是相互联系的整体,合理适度兼职,专中有兼,兼中有专,只要分清主次,找准共同点,注意协调,善于融合,就能够做到游刃有余,相得益彰,共同促进,更好地服务于国防建设和地方经济建设。
全文预览