党风廉政建设责任制领导小组要把加强廉政风险防控管理工作纳入党风廉政建设责任制考核内容,及时发现并纠正存在的问题,建制堵漏。2.突出重点,全面推进。各部门要把重点领域、要害部门、关键环节作为廉政风险防控管理工作重点来抓。在范围上,要突出局、下属单位领导班子及班子成员尤其是主要负责人;突出城管行政执法、市容行政审批、人财物管理、工程项目建设等重要岗位。在内容上,要突出涉及民生和人民群众切身利益的重点、难点、热点和“三重一大”等问题。要以重点带全面,抓关键促整体,扎实推进廉政风险防控管理工作有效开展。3.统筹兼顾,务求实效。要坚持围绕中心、服务大局,从查找廉政风险上下功夫、从健全防控机制上做文章、从务实管用上想办法。要把推进廉政风险防控管理工作与加强惩防体系建设、与贯彻落实《廉政准则》、与城管工作紧密结合起来,统筹推进,稳步实施,确保廉政风险防范机制建设取得实效。领导小组组长:周和睦,副组长:张建青、孙恒志、吴胜华、李文光,成员:赵扬、熊鸣放、胡继、邱林、王林。领导小组下设办公室,李文光兼办公室主任,赵扬任副主任。城管执法局职权目录序号职权名称备注1干部任免人事科2公务接待管理办公室3文秘工作办公室4信访工作执法监督科运行流程图干部任免工作流程图(1)5行政审批行政审批科6案件办理执法部门7法制审查法规科报分管领导审核同意后提交局党组会研究批准方案根据编制职数和干部岗位需求,拟定方案干部调配任免民主推荐公开选拔调入机关调出考录公务员轮岗交流竞争上岗退休召开推荐会,公布推荐职务、任职条件、推荐范围,提出有关要求填写推荐票,进行个别谈话;汇总统计,推荐情况并报局党组公布职位、报考人员的资格条件、基本程序和方法等;报名与资格审查;组织考试(笔试或面试)及民主测评;向局党组报告考试及测评情况组织考试、考察▲▲▲党组会讨论研究决定任免职人员党组会讨论研究决定免职人员印发免职文件办理有关手续
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