元,药品购置 113 万元,设备购置 8 万元, 其他 3 万元; 2011 年支出 219 万元,其中人员基本工资 99 万元,药品购置 53 万元,设备购置 20 万元,其他 47 万元。四、指标情况 2013 年平均每一门诊诊疗人次医疗费 43.59 元, 2012 年平均每一门诊诊疗人次医疗费 67元, 2011 年平均每一门诊诊疗人次医疗费 104.3 元。 2013 年平均每一出院者住院医疗费 2388.83 元, 2012 年平均每一出院者住院医疗费 2569 元, 2011 年平均每一出院者住院医疗费 1310.35 。 2013 年出院者平均每天住院医疗费 298.6 元, 2012 年出院者平均每天住院医疗费 367 元, 2011 年出院者平均每天住院医疗费 262.0 7元。 201 3 年医疗支出比重 80% , 201 2 年医疗支出比重 74% , 2011 年医疗支出比重 86% 。 2013 年公卫支出比重 20% , 2012 年公卫支出比重 26% , 2011 年公卫支出比重 14% 。 2013 年医疗收入比重 4 40% , 2012 年医疗收入比重 48% , 2011 年医疗收入比重 75% 。五、下步打算 1 、搞好增收,定任务、定指标、层层责任到人、任务到人;切实做到多劳多得,不劳不得。 2、搞好节支, 要加强财务管理, 落实财务管理制度, 依法依规办事, 完善财务控制制度。严格执行预算管理。不能随意开支、新建、购置。杜绝不合理开支。 3 、各科室实行定编、定人、定工作量,定分配方案。 4、加强劳动纪律, 打铁需要自身硬从干部做起, 由副院长进行查岗, 除了正常休假外,凡违反劳动纪律当日公告批评并扣除当日薪酬。 5 、加速卫生体制改革,引进和培养专业技术和管理人才,依靠科技进步努力将我院建设具有特色优势的综合性乡镇卫生院。
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