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电大行政管理本科毕业论文——对当前农村村民自治制度...

上传者:火锅鸡 |  格式:doc  |  页数:13 |  大小:0KB

文档介绍
群众性自治组织,这种“自治”是在党组织领导下的自治,并不是脱离了党的领导下的自治。所以,村委会在开展工作过程当中要积极征求党组织的意见,积极开展好自治工作。村党支部要发挥好总揽全局、协调各方面的领导核心作用,还要理顺好三个方面的关系。一是总揽不包揽。在全局工作上,党支部协调各方但不取代,谁的事谁去办,出现矛盾时,党支部要主动出面解决。二是支持不把持。党支部应充分尊重村委会的自治权力和法律地位,决不能越俎代庖,不能借口党支部是核心而干预村委会自治范围内的事务。三是放手不放任。在放手让村委会行使职权的同时,对涉及政策原则、群众利益的大事,党支部要立场坚定,坚持原则,决不能当“好好先生”。村委会是村民的自治组织,在治理村务的同时,也要理顺好三个关系。一是自治不离治。村委会虽然是自治组织,但不要在脱离党组织的监督下自治,工作中要多向党支部请示、汇报,重大事项要向党支部报告,争取党组织的支持。要建立村委会向党支部报告工作制度,开展工作时时刻以党组织为坚强的后盾,自治才不能偏离方向。二是自治不越治。村委会要时刻了解党的各项方针政策,不能无限制的自治,更不能把自己凌驾于党组织之上,什么事情都自己说了算,根本不听党组织的领导,甚至和党组织对着干,这都是法律上所不允许的。三是自治而不治。村委会要正确行使自己的自治权,不要什么都靠党组织,该自己办的事就得自己办,不能全都让党组织代劳,丧失了自己的自治权。明确“村支”两委职责,党支书和村主任是关键人物,“两委”班子能否搞好团结,书记和主任之间的关系搞得好不好是关键,而起主导作用的是书记。因此,书记要有高风格,要主动搞好与村主任的合作,书记对主任要做到支持不争权,使主任有职有权。要信任不猜疑,相信村主任能够做好工作,让村主任放开手脚开展工作。还要做到尊重不作难,对村主任提出的正确意见、建议都要从事业出发予以尊重,树立主任的威信,为村主任工作铺路架桥

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