做到件件有查处,事事有回复。3、进一步增强责任意识发扬奋发有为的作风,责任心是干好工作的关键,不怕工作多,不怕任务重,只要我们“用心想事、用心谋事、用心干事”,什么工作其实都是能够做好的。我们要进一步健全和规范机关管理制度,建立和完善工作责任制,同时要规范机关请销假、考勤、等制度,纠正一些干部的散漫行为。对于一些比较普遍又一时难以解决的问题,要制定“行政禁令”,比如上班时间不许上网聊天、玩游戏等。全体干部职工必须克服不思进取、得过且过、做一天和尚撞一天钟的情绪和状态,做到在其位谋其政,有一份光发一份热,本职工作无须讲,交办工作尽全心,自觉维护医保形象,不乱说话、不乱伸手、不乱办事,加强自身修养,塑造文明形象,从精神状态和工作落实上全面提高作风建设。4、进一步增强执行意识发扬真抓实干的作风,切实解决“履职不尽责、工作不落实”的问题。医保部门所做的一切就是默默无闻为老百姓办好事、办实事,因此,任何一项工作都不能有半点虚假,必须求真务实、崇尚实干,不能脱离实际,搞形式主义,部署多、落实少,说得好、干得差。这次整顿工作就是要教育引导干部职工克服浮躁情绪,抛弃私心杂念,真正把心思用在干事业、抓落实上来,做到说了就算、定了就干、干就干好,雷厉风行、言出必行、行必有果,确保政令畅通。同时要全面推行目标责任制、岗位责任制、服务承诺制、首问责任制、限时办结制五项制度,加大督查力度,确保各项部署落到实处。医保工作密切关系到群众的切身利益,如果因工作不落实而引发上访投诉事件的,将从严追究领导干部及直接责任人的责任。希望通过这次作风整顿能解决“精神不振奋、工作不落实、政令不畅通、自律不严格”等突出问题。实现五个方面的明显变化:“干部思想明显进步、作风明显转变、纪律明显加强、工作明显改进、形象明显提升”,努力把我局机关干部队伍建设成为政治可靠、廉洁勤政、作风过硬、纪律严明、保障有力的高素质战斗集体。
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