工作。 5、服装室的管理(1)如果各系部开大型活动须向院团委借服装、道具、地毯等应写好借条,经该系领导签字后,到院团委租经后借用,用完后须在演出第二天内归还,各系部负责人应该及时归还。(2)服装室是文艺部主要物品的管理处,里面的服装为学院开展活动提供了有力的保障,在对服装室的管理上还存在着很大的问题。例如:服装室的服装未经常整理和清洗,造成服装室整体的乱、脏、结构混乱等。有的系部未及时归还借出去的服装,造成服装的流失。针对这些情况,本部门已经制定了关于服装的管理条例,增改了以前条例的措施,相信在新的管理条例的帮助下,服装室的管理将会进一步的有序化。 6、对新干事的培养新的一学期的开始,09届学生干部也即将步入最后一期,应将工作的重点放在培养新干事的工作上。在对新干事的培养上,本部门将把本部门的日常工作慢慢的交与新干事尝试,让他们进一步了解文艺部的工作内容,并熟悉,也助于干事们的成长。为培养xx届新干部做好助力工作。三、存在的不足 1、资料上交迟缓,这是文艺部存在的最重要的问题,直接影响着在团委中的排名。 2、在应变突发状况时,我们还欠缺有效的应对方案及处理措施。 3、本部门成员之间缺少沟通,部门成员缺乏责任心,没有做好衔接工作,造成工作的失误部分干部干事做事不积极,无责任心。 4、对新一届干部助理的培养力度不够。很多干部助理不清楚本部门的工作内容和工作职责,行为纪律散漫。 5、做事不积极主动,未及时和相关部门指导老师联系,对交代的任务不能及时完成,造成工作的失误。以上是文艺部针对本学期的工作做的如上总结。面对取得的成绩我们会继续努力,把真正丰富校园文化生活,提升精神文明氛围做到实处,大力推进文化和艺术相结合的活动建设指标;针对出现的问题我们会及时纠正,希望在下学期的工作中避免出现类似的问题;积极配合团委的工作,为学院的发展和建设作出一份贡献。院团委文艺部二〇一〇年六月三十日
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