; 三是林政执法、资源管理水平有待加强。林业主管部门担负着保护森林资源安全的重要职责,林政执法、资源管理队伍又是保护森林资源安全的主力军。林政执法、资源管理队伍素质的高低,直接关系到保护森林资源成果的大小。应不断加强法律、法规、政策和业务知识的学习,加大培训力度,提高依法行政的能力,建设一支高素质的林政执法、资源管理队伍。四是木材检查站人员老化、职工身份人员占多数,但要吸收新干部身份职工也不容易。建设一支文化水平高的木材检查站队伍是当前急需解决的问题。五是现代社会陆路交通运输镇镇四通八达,虽然设立木材运输巡查管理由于林木分布面积大,范围广。林政执法真正顾此失彼。五、建议 1、建立成果执行情况反馈机制。建议要建立林木采伐限额执行情况反馈机制,对每年的执行情况进行总结,提出存在的问题和改进的建议,保证成果的实施。 2、采伐限额一次下达,且在十二五期内可跨年度结转使用。为了保证木材生产的正常开展和保护林木经营者的利益,建议改变过去在批复期限采伐限额后,每年还要下达木材生产计划,且不能跨年度使用的办法,改为十二五期内采伐限额一次下达,且可跨年度结转使用,实现全年均可采伐,保证木材的生产和供给。 3、建议上级主管部门能出台对限制开垦种巴戟操作性强的制度法规,加大力度,抓紧抓好严控整治非法开垦林地种植巴戟工作,严格控制非法开垦林地种植巴戟的行为,各镇政府对已采挖巴戟的林地要采取坚决有效措施督促巴戟种植者植树复绿,只有这样才能取得真正实效。 4、贯彻落实好森林资源保护和发展目标责任制,规范林木采伐管理、木材运输监督管理、林地管理、木材加工厂管理,加强森林防火和森林病虫害防治,重点严格控制非法开垦林地种植巴戟,开展整治非法开垦林地种植巴戟专项行动及打击乱砍滥伐、违法运输木材、乱捕滥猎野生动物等破坏森林资源的专项行动,更好地保护森林资源安全。同时,落实护林人员到岗到责,严格管好我县森林资源。
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