、财务科长2.不设置会计机构、其他机构中设置专职会计人员的→配备会计主管人员(二)总会计师国有的和国有资产占控股地位或者主导地位的大、中型企业必须设置总会计师)总会计师1.总会计师的任职条件取得会计师任职资格主管一个单位或者单位内一个重要方面的财务会计工作时间不少于3年具备本行业的基本业务知识,熟悉行业情况,有较强的组织领导能力)总会计师2.总会计师的职责编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划,拟定资金筹措和使用方案,开辟财源,有效地使用资金进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,督促本单位有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益建立健全经济核算制度,进行经济活动分析负责对本单位财务会计机构的设置和会计人员的配备、会计专业职务的设置和聘任提出方案,组织会计人员的业务培训和考核,支持会计人员依法行使职权协助单位主要行政领导对企业的生产经营、行政事业单位的业务发展以及基本建设投资等问题作出决策,参与重大经济合同和经济协议的研究、审查)总会计师3.总会计师的权限对违反国家财经法律、法规、方针、政策、制度和有可能在经济上造损失、浪费的行为,有权制止或者纠正,制止或者纠正无效时,提请单位主管行政领导处理有权组织本单位各职能部门、直属基层组织的经济核算、财务会计和成本管理方面的工作主管审批财务收支工作;签署预算、财务设置计划、成本和费用计划、信贷计划、财务专题报告、会计决算报表,涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等,在单位内部须经总会计师会签会计人员的任用、晋升、调动、奖惩,应当事先征求总会计师的意见,财务机构负责人或者会计主管人员的人选,应当由总会计师进行业务考核,依照有关规定审批三、会计岗位设置规范(一)按需设岗(二)符合内部牵制的要求1.一人一岗、一人多岗或者一岗多人2.出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作3.有计划地进行轮换
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