部的任职资格安全培训之外,还必须进行一年一度的安全培训,更新安全知识,并进行考核、建档。Р2Р企业中层管理干部的安全培训Р3Р班组长的安全培训Р班组长通过培训具备较多的安全技术技能,熟练的安全操作技能,还要具备以下安全文化素质:Р1Р强烈的班组安全需求。珍惜生命,爱护健康,把安全作为班组活动的价值取向,不仅自己不违章操作,而且能够抵制违章指挥。Р2Р深刻的安全生产意识。深悟“安全第一,预防为主,综合治理”的含义,并把它作为规范自己和班组团队的行为准则。Р2Р养成自觉守纪习惯。不仅知道与自己工作有关的安全生产法规制度和劳动纪律,而且能够自己遵守,模范执行,常年坚持。Р3Р班组长的安全培训Р班组长通过培训具备较多的安全技术技能,熟练的安全操作技能,还要具备以下安全文化素质:Р4Р勤奋的履行工作职责。班前开会做危险预警讲话,班中生产进行巡回安全检查,班后交代安全注意事项。Р5Р机敏的处置异常事件的能力。如果遇到异常情况,能够机敏果断地采取补救措施,把事故消灭在萌芽状态或尽力减少事故损失。Р6Р高尚的舍己救人的品德。如果一旦发生事故,能够在危难时刻进行自救或互救,发扬互帮互助、舍己救人的精神。Р4Р企业专职安全管理人员的安全培训Р企业的安全专职管理人员是企业安全生产管理的具体实施者,是企业安全生产的“正规军”,因此,也是企业实现安全生产的决定性因素。具有一定的专业条件,掌握安全专业知识科学技术,并有生产经验或懂得生产技术,这是安全专职人员的基本素质。?通过企业专职安全管理人员的安全培训,使其具有系列安全知识体系,并适应基层安全管理工作。Р对企业专职安全管理人员的安全培训,一方面是通过学校进行安全管理的学历教育,另一方面对在职安全管理人员可以通过讲授法、研讨法、读书指导法进行安全培训,不断获取新的安全知识。为此,需要对安全管理人员进行有计划地培训。Р4Р企业专职安全管理人员的安全培训
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