团队都有问题,哪个团队都有优点。?2、跟对领导很重要,愿意教你的,放手让你做的领导,绝对要珍惜。?3、团队的问题就是你脱颖而出的机会,抱怨和埋怨团队就是打自己耳光,说自己无能,更是在放弃机会!?4、心怀感恩之心,感谢系统给你平台,感谢伙伴给你配合。?5、创造利润是你存在的核心价值,创业不是做慈善。 ?6、遇到问题请先思考,只反映问题是初级水平,思考并解决问题才是高级水平。Р不要轻易离开团队,否则你要从零做起Р不要轻易离开团队,否则你要从零做起Р对问题的看法和态度会影响工作的质量与效率:我们面临每一件事情的时候,我们都应该要多方位考虑,存在问题的时候,更是我们积累经验与提升自我的时候。在面对问题时,不要总是想着要推卸责任,而是要首当其冲的将事情解决。不要总是觉得出现问题是件不好的事情,就像马云说的“问题就是你的机会”你能否抓住这次机会,就看你是如何去解决你发现的问题或是别人发现的问题,从问题中去总结经验,从问题的解决过程中成长,从问题中踏出一条我们自己的路,那么,你的人生之路会越走越宽。ГДР谁能最后享受到胜利成果?Р第一:能始终跟着团队一起成长的人。?第二:对团队的前景始终看好的人。?第三:在团队不断的探索中能找到自己位置的人。?第四:为了团队新的目标不断学习新东西的人。?第五:抗压能力强且有耐性的人。?第六:与团队同心同德、同舟共济、同甘共苦的人?第七:不计较个人得失,顾全大局的人。?第八:雄心博大,德才兼备,有奉献的人!Р谁能最后享受到胜利成果?Р对待工作不拖延:拖延的表现是什么?就是今天的事明天做,现在的事以后做,自己的事别人做。拖延,使你失去了学习的机会;拖延,使你失去了进步的机会;拖延,使你失去了人生的优势;拖延,最终会将你推进落伍的行列。那么,我们应该怎样去做?很简单,那就是马上行动。与你的队友们一起,用你的能力、你的热情去解决眼前的问题,让生产安全、顺畅。
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