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【职培】新入职员工安全知识培训

上传者:upcfxx |  格式:ppt  |  页数:68 |  大小:0KB

文档介绍
归属冶金行业阳极公司由中频炉、炭块库、焙烧车间、阳极组装等组成的60万吨碳素阳极系列加工车间、三座日产22万立方的二段式煤气炉的煤气站等生产项目组成的铝电生产企业7安全第一预防为主综合治理安全文明管理处安全第一预防为主综合治理安全文明管理处二、安全生产相关法律法规一)中华人民共和国刑法?过失犯罪:应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果,因为疏忽大意而没有预见,或者已预见而轻信能避免,以致发生这种结果的,是过失犯罪.?凡造成死亡一人或重伤三人以上或直接经济损失五万元以上的都属于符合重大安全事故的立案条件,都有可能被依法追究刑事责任。?因此,在安全生产方面,切不可疏忽大意或存侥幸心理,以致犯罪。8安全第一预防为主综合治理安全文明管理处安全第一预防为主综合治理安全文明管理处刑法第一百三十四条企业事业单位的职工,由于违反规章制度,或者强令工人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处三年以上七年以下有期徒刑。9安全第一预防为主综合治理安全文明管理处安全第一预防为主综合治理安全文明管理处二)中华人民共和国安全生产法新安全生产法于2014年8月31日通过,2014年12月1日新安全法开始安全生产工作应当以人为本,坚持安全发展,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,强化和落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。10安全第一预防为主综合治理安全文明管理处安全第一预防为主综合治理安全文明管理处《新安全生产法》明确了从业人员的权利和义务1、生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。2、有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。

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