”负总责、一级抓一级、层层抓落实的良好工作格局。Р 落实“一岗双责”,加强绩效考核。①明确单位一把手和分管领导的责任。单位主要负责人是党风廉政建设工作总责任人,对本单位的党风廉政建设负全面责任,班子成员和分管领导在分管范围内是党风廉政建设第一责任人,班子成员要牵头落实党风廉政建设的整体部署,认真履行一岗双责,带头廉洁自律,切实负起对分管范围内的党员、干部的教育管理和监督之责。②明确科室责任。将党风廉政建设与与各部室的业务工作相结合,建立考核机制。明确落实好各自职责,做到业务工作与党风廉政建设工作同部署、同研究、同落实,年初制定计划,年中进行督办,年底进行总结考评。实行党风廉政建设的全过程管理,使党风廉政建设工作与业务工作同安排、同考核,切实把党风廉政建设落到实处、深处。Р 加强作风建设,实行规范管理。严格落实中央八项规定,区、市和县委实施意见及有关规定、细则;严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》,抓好公务用车、办公用房、文风会风、公务接待、评比考核检查清理;严格落实党员干部操办婚丧喜庆事宜“两报告一承诺”制度,设立举报电话,受理“四风”及“红包”等问题举报;严格落实上下班制度,按制度管权管人管事,自觉接受监督,促进权力依法依规行使。Р 积极支持纪委开展工作。①主动抓项目管理。通过对项目的规划设计、建设实施、形象进度、工程质量、资金拨付、工程变更等情况进行适时登记,形成项目动态监管机制,确保重点工程建设健康有序的推进。②主动配合纪委开展工作。带头开展检查考核,做廉洁奉公、廉洁自律的表率,抓好班子、带好队伍,加强对亲属、身边工作人员的教育、监督和管理,对存在的问题及时提醒,并督促整改,对纪委查办的案件,积极协调配合,为纪委履行监督责任创造有利条件,及时排除查办案件工作中的干扰和阻力,促进本单位党风廉政建设和反腐败工作各项任务的落实。Р XX县农发办党支部Р XX年12月3日
全文预览
