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养老护理院章程

上传者:非学无以广才 |  格式:docx  |  页数:12 |  大小:23KB

文档介绍
制定有针对性“入住适应计划’’,帮助新入住养员顺利渡过入住初期。Р七、组织护理人员与养员每天交谈1 5分钟以上,并做好谈话记录。及时掌握每个养员的情绪变化,对普遍性问题和极端的个人问题集体研究解决,保持养员的自信状态。Р八、护理人员确保各项治疗、护理、康复措施的落实,特别是对智残和患有精神病的养员有约束保护措施和处理突发事件的措施,严禁发生事故。Р第二十三条财务部职责: Р一、在院长的领导下,认真贯彻执行国家有关法律、法规和财务制度,做好财务核算工作。Р二、及时正确地编制年度预算、用款计划。及时编写财务报表,做到数据正确,报送及时。Р三、及时收取入住养员的床位费、医疗费、清理债权债务拖欠,严Р格控制呆账。检查和清点住院处每日交来的现金,填制送款簿,及时存入银行。Р四、负责签收和整理各种支票、汇票等,检查收付款业务凭证,做到凭证、审批手续完备、项目内容清楚。Р五、遵守银行有关现金管理的规定,抓好现金管理,库存现金不得超过限额。Р六、协助领导监督本院合法科学合理使用资金,提高资金使用率;对本院物质财产进行监督和检查,组织有关部门进行月盘点和年底盘点。Р七、及时准确作出员工工资表,并发放员工工资。Р第二十四条后勤部工作职责: Р一、在院长领导下,负责全院的后勤保障工作。Р二、树立全心全意为入住养员及为员工服务的思想,增强职业道德及综合素质,提高服务质量。Р三、建立健全基础管理工作,科学管理本院的财产物资。组织本部门员工做好物质供应、安全保卫、环境绿化、公共环境卫生,入住养员的膳食服务、水电供暖、通讯设施维修等工作,保证本院工作的正常运行。Р四、按照本院整体工作的需要,制定工作计划,研究解决本部门工作中出现的问题,不断提高工作质量。Р五、负责各部门报送并经院长审批的各类物质如医疗、保健器械、文化娱乐、生活用品等的采购,保证各项服务设施的设置。Р六、负责本院办公用品的采购和供应工作。

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