各项规章制度和技术操作规程,严防差错发生,对本科有违反规定的要严肃处理并上报医院。Р7.安排两校区的医生轮岗、值班、会诊、出诊工作。决定科内病员的转院和组织临床病例讨论工作。Р8.领导本科人员的业务训练、技术考核和年终考核,提出奖惩意见。Р护理部主任职责Р1.在业务院长领导下,负责本部门行政管理工作。制定护理部工作计划,并组织实施,检查护理工作质量,定期总结汇报。Р2.督促护理人员严格执行岗位责任制和各项规章制度、技术操作规程和医嘱执行情况,加强医护配合,严防差错事故。Р3.负责本部门护理人员的思想政治工作,教育护理人员认真履行岗位职责,改善服务态度,遵守劳动纪律。Р4.做好剧毒、麻醉、抢救药品的管理,定期对医疗器械检查,保证使用性能良好。急救药品、物品要定点、定量、定位放置,及时补充、消毒、更换。制订本部门物资请领计划做好物资保管工作,保证日用品齐全。Р5.负责护理人员两校区的轮岗、排班,经常深入各科室检查护理技术、质量、制度执行情况,复杂的技术亲自执行或指导操作。组织护理人员业务学习并进行考核,不断提高护理技术水平,对违反规定的要严肃处理并上报医院。Р6.根据医院安排、积极组织所属人员完成预防注射、接种及各项体检与保健任务。Р7.督促检查护士、清洁员做好清洁卫生、保持室内外清洁整洁,医疗垃圾和生活垃圾要分开,防止交叉感染。Р8.定期与本部门护理人员讨论研究工作中存在的问题,提出改进工作意见或办法。Р9.定期召开工作座谈会,听取病人对医疗、护理、生活等方向的意见,必要时与相关部门联系或传达意见,共同改进门诊病房管理工作。Р10.负责做好病员陪护、探视人员的管理工作,使门诊病房保持整洁、安静、舒适、安全,实现病房管理制度化、规范化。Р预防保健科长职责Р1.在分管院长领导下,负责全院的预防保健工作。Р2.参照《学校卫生工作条例》拟定本科工作计划,并督促检查,按时总结汇报工作。
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