势任务的发展不断探索新的方法、新的载体和新的手段,不断完善党支部学习的运行机制,使党支部学习不断形成新的成果,发挥更大的作用。四是要坚持完善学习制度,健全学习奖励机制,要严格按制度和规定办事,把纸上的学习制度转化为实际的学习行动,Р要把党支部成员的学习考核纳入领导干部工作考核的范畴,使学习成为工作的一个重要的组成部分。五是要适应时代的发展为建设学习型机关做表率,建设学习型机关和学习型队伍对建设“四型”文明机关至关重要。Р ㈣关爱退休党员,形成齐抓共管局面Р离退休党员的教育管理是机关党建的一个难点问题,各级组织要予以高度重视,协调各方力量,形成一个齐抓共管的局面。一是要合理调整基层党组织,老干部支部书记应由单位副职担任,选出一批党性强、威信高、年龄相对年轻、有奉献精神的离退休党员任支委,健全领导班子。二是要关心离退休党员的生活,以安度晚年为宗旨,实现离退休党员老有所养,切实解决其实际困难,吸引更多的退休党员发挥自身的政治优势为社会做贡献。三是要加强和改进对离退休党员的教育培训,如邀请知名人士举办理论讲座、组织学习讨论、播放电教片、参加远程教育等。四是要开展合适的组织活动,增强离退休党员的参与意识,组织老党员活动室、志愿者服务队,外出参观游览等,充分调动老党员参与组织生活的积极性。Р㈤加强党内民主建设,切实保障党员权利Р今后应该不断提高广大党员的民主意识,不断增强参与党内事务的愿望。发扬党内民主,要充分调动广大党员的积极性、主动性和创造性,要充分发挥党员的先锋模范作用。一要加强制度建设,建立健全保障党员民主权利的规章体系,逐步实现党内民主制度化、规范化,增强党员议事制度的落实。二要加大党的领导干部和党员教育培训力Р度,不断提高党员领导干部的执政能力和执政水平,深层次地认识保障党员民主权利的紧迫性和重要性。三要强化监督体系,增强党内民主监督,密切党群干群关系,增强党组织的凝聚力。
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