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招标代理提供项目部人员配置表参照

上传者:相惜 |  格式:docx  |  页数:2 |  大小:92KB

文档介绍
C卡 1 可兼任安全项目经理、施工管理负责人、技术负责人、材料员、造价员、资料员、民管员。注册建造师证书投标人提供任命书 3 安全项目经理具备建设部或建设行政主管部门颁发的注册建造师( 含临时建造师)二级,专业不限, 本单位职工, 资格等级不低于副项目经理 1 可由副项目经理兼任, 注册建造师证书;安全项目经理任命书 4 施工管理负责人具备建设行政主管部门颁发的注册建造师(含临时建造师) ,专业为建筑工程。本单位职工, 资格等级不低于副项目经理 1 可由正或副项目经理兼任投标人提供任命书 5 技术负责人工程技术类高级职称, 10 年以上施工现场管理工作经历, 本单位职工 1 可由副项目经理兼任,或单独配置投标人提供任命书并在其中对工作年限加以承诺 6 施工员经培训合格, 本单位职工 1 应单独配置, 不得兼任其他管理岗位培训合格证书 7 质量员经培训合格, 本单位职工 1 应单独配置, 不得兼任其他管理岗位培训合格证书 8 安全员经培训合格, 本单位职工 1 应单独设立, 不得兼任其他管理岗位培训合格证书 9 材料员经培训合格, 本单位职工 1 培训合格证书 10 造价员经培训合格, 本单位职工 1 培训合格证书 11 资料员经培训合格, 本单位职工 1 培训合格证书 12 民管员经培训合格, 本单位职工 2 培训合格证书总人数注: 1、总人数不得少于 7人。 2、在职人员提供劳动和社会保障局提供的缴纳养老保险证明及社保卡。 3、退休返聘人员须持有退休证,并提供与施工企业签订的返聘合同。(不再提供劳动和社会保障局提供的缴纳养老保险证明) 4、外地施工企业项目经理必须具有在有效期内的《进津建筑企业注册建造师备案证书》 5、副项目经理兼任材料员、造价员、资料员、民管员时,需另行提供岗位培训证书 6、以上人员须提供考核依据。 7、项目部管理人员在有效期内不得更换,否则按废标处理。

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