未来 РC、时常设定目标 РD、总是不停提升奋斗目标 Р18、相关劳动者和用人单位签署劳动协议、违约方要支付违约金等这些制度，我认为( )。 РA、是合理，这么单位和个人全部有保障 РB、是合理，这么单位才能留住人才 РC、不合理，这种制度对职员不公平 РD、不合理，这种制度限制了个人自由 Р19、假如有一天，你所在工作单位财政困难，全部职员薪水要降20%，你会（ ） РA、对单位失去信心，立即辞职，找薪水更高工作 РB、努力工作，相信单位境况会一天天好起来 РC、停薪留职，等单位境况好转以后再回来 РD、工作主动性会有所下降，但舍不得辞职离开 Р20、一位营销教授办公桌和打字员相邻，但这位教授桌上总是乱糟糟，这给打字员造成了不利影响。假如你是办公室主任，你会( )。 РA、交代打字员注意帮教授收拾 РB、努力工作，相信单位境况会一天天好起来 РC、让打字员自己和教授协调 РD、先不管此事，等两人有矛盾时再说 Р21、碰到一位老人吃力得背着包裹在行走，你态度是( )。 РA、不管，也不认识 РB、怕被误解，算了吧 РC、问询一下要帮助吗 РD、赶快上前帮助她 Р22、我认为，( )是最关键。 РA、常常为她人着想 РB、处世淡然 РC、为好友多想点 РD、四处为自己计划 Р23、对于社会或中国外大事，我( )。 РA、常常倾听，知道事情来龙去脉 РB、只了解一下和自己相关事情 РC、不关心那些事情 РD、偶然听听看看，也不包含个人利益 Р24、你认为，学习和工作（ ） РA、没法融合在一起 РB、能够相互促进 РC、不关键，自己舒适才最关键 РD、极难同时兼顾 Р25、在日常生活中，我对那种"马拉松"式聊天聚会感受是( )。 РA、担心工作有效放松方法 РB、纯粹是浪费时间 РC、即使没意思，但只能应付 РD、聊天聚会有必需，但不应成为"马拉松"式
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