.2005年4月27日反馈正确答案是:2006年1月1日窗体底端二、多项选择题(前9题每题1分,后6题每题2分,共21分)题目10未回答满分1.00标记题目题干人事行政的特点可以归结为( )。选择一项或多项:a.法治化b.现代化c.普遍化d.职业化e.专业化反馈Thecorrectanswersare:法治化,专业化,现代化,职业化题目11未回答满分1.00标记题目题干人事行政的专业化特点主要表现在( )。选择一项或多项:a.人事行政论专业化b.人事管理形式专业化c.人事管理方法专业化d.国家公务员职业专业化e.人事行政机构专业化反馈Thecorrectanswersare:人事行政论专业化,人事行政机构专业化,人事管理方法专业化,国家公务员职业专业化题目12未回答满分1.00标记题目题干人事行政应该尊重的基本原则有( )。选择一项或多项:a.依法管理原则b.功绩原则c.德才兼备原则d.知人善任原则e.公平竞争原则反馈Thecorrectanswersare:德才兼备原则,知人善任原则,公平竞争原则,功绩原则,依法管理原则题目13未回答满分1.00标记题目题干下列属于人事行政机关类型的有( )。选择一项或多项:a.部外制b.首长负责制c.当统一领导制d.部内制e.折中制反馈Thecorrectanswersare:部外制,部内制,折中制,当统一领导制题目14未回答满分1.00标记题目题干实行部内制的国家主要有( )。选择一项或多项:a.英国b.德国c.法国d.瑞士e.中国反馈Thecorrectanswersare:法国,德国,瑞士题目15未回答满分1.00标记题目题干人力资源具有的特征主要有( )。选择一项或多项:a.时效性b.再生性c.时代性d.增殖性e.能动性反馈Thecorrectanswersare:时效性,时代性,能动性,再生性,增殖性题目16未回答满分1.00
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