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1月宏观劳动力配置试题和答案

上传者:火锅鸡 |  格式:doc  |  页数:7 |  大小:42KB

文档介绍
是农村还是城镇,根据劳动力资源配置手段和方式划分为三个发展阶段:(1)1949年-1957年,以市场为主的劳动力资源配置。()(2)1957-1978年,以计划经济体制为主的劳动力资源配置。()(3)1979年改革开放以后,劳动力市场逐步得到发展。()(评分说明:如果只答对答案要点,,,,如分析的详细深入程度、语言的流畅性、逻辑的严密性以及说理的展开情况等酌情给分)五、论述题(本大题共2小题,第38小题9分,第39小题10分,共19分)38、影响和决定劳动生产率的因素众多,但是能够将这些因素归纳为三大类:物质技术因素、社会经济因素、自然条件。(1)影响劳动生产率的物质技术因素主要有:①劳动手段。②能源。③劳动对象。④生产工艺。⑤生产力布局。(2)影响劳动生产率的社会经济因素主要有:①劳动者的文化技术水平。②劳动者的劳动态度。③劳动组织。④劳动条件和工作环境。⑤劳动者的生活条件。(3)自然条件和社会条件。(评分说明:如果只答对答案要点,则每小点可得1分,答对9点以上即得9分)39、我国产业结构中存在的不利于劳动力合理配置的问题有:(1)低下的农业劳动生产率制约了农业部门吸纳劳动力的能力。(2)工业生产结构单一,技术水平较低,制约了第二产业吸纳劳动力的能力。(3)第三产业发展缓慢,内部发展不均衡,结构不合理阻碍了劳动力向第三产业的转移。(4)行业协调管理不力,地区产业结构雷同不利于劳动力的合理配置。促进就业结构优化的途径有:(1)实施积极的产业政策,优化产业结构。(2)优化农业内部结构,加快城市化进程。(3)消除制度性壁垒,完善劳动力市场。(4)加大教育培训投资,提高劳动力素质。(5)健全社会保障体系,防范社会风险。(评分说明:如果只答对答案要点,则每小点可得1分,共9分,其余1分由改卷人据答题情况,如分析的详细深入程度、语言的流畅性、逻辑的严密性以及说理的展开情况等酌情给分)

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