O衫或者长袖棒球服,下身配深色裤子或裙子。秋冬季应着学校统一发放冲锋衣,深色裤子。入校女教职员工一律不得穿奇装异服,不得穿吊带装、细带裙、低胸装、露背装、露脐装、无袖装、超短裙及短裤(裙长不短于膝盖以上5cm),不穿过透或过薄的服装,不穿高于8cm以上的细跟鞋、拖鞋、运动鞋。2、工装的定制及发放管理2.1、试用期员工、临时用工、兼职人员、劳务人员学校不予发放工装,并遵守学校教职工着装及仪容仪表规定。2.2、七天试岗期后,员工需到人行部填写《工装定制申请表》(见附表1),由人行部进行采购,学校将按季节为试用期满员工发放应季工装。2.3、员工不得擅自改变工作装样式;员工对学校配发的工装有清洗、修补和保管的责任;未到换发期,工装丢失或破损不能穿着时,需填写《工装定制申请表》报至行政部进行再次购买,费用自理。3、工装的扣款标准领取新工装后因个人原因提出离职者,因工作能力有限或违反学校制度、损害学校利益被学校提出解除劳动合同者,将在工资结算时扣除相应的工装费用(工装归个人所有),扣除费用详见下表:工装样式标准价格扣款比例领取时间冲锋衣200元/套100%1-5个月50%6-12个月不扣款一年以上棒球服100元/件100%1-3个月50%4-6个月不扣款6个月以上短袖T恤50元/件100%1-3个月50%4-6个月不扣款6个月以上(服装价格随市场行情变化,如有调整另行通知)4、处罚措施本管理办法自即日起执行,人行部不定期对员工的日常着装及仪容仪表进行监督检查,违反以上规定者,第一次警告,第二次罚款50元/项(仪容仪表记作一项,着装标准记作一项),如同一教职工在一个月内违反规定3次或3次以上,连同部门主任,每人每次追加缴纳罚款100元,并通报批评。罚款需在3个工作日中交到财务部,并将财务部开具的收据交到人行部,收取的罚款计入公益活动款项中。如员工拒绝缴纳罚款,则罚款费用从当月工资中扣除。
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