机关作风自查。结合机关业务发展和科室业务调整,全面修订内设部室职能、人员岗位职责。发动全体干部,参与修订、滤布、、、。加强过程监管,提升机关形象。此项工作由行政管理部负责。4、加强机关文化建设。切实加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设,组织党员干部深入学习实践科学发展观,认真学习党的基本理论和国家法规政策、业务规范知识。坚持向书本学、向实践学、向群众学,学以立德、学以增智、学以致用,不断提高各级班子和领导干部的学习能力、综合素养和工作水平,着力创建学习型党组织、学习型机关,培养学习型干部。此项活动由机关党支部负责。三、步骤措施专项整顿活动2个月,分为三个阶段。第一阶段:反思自查(3月28日到4月15日)以市纪委检查为起点,全体干部反思自己工作作风方面存在的问题,重点从忠于职守、勇于担当、严守纪律、团队意识等方面自查。开展同事谈心活动,相互提醒彼此存在问题,每人至少谈心2人次。第二阶段:完善制度(4月16日至4月30日)由行政管理部牵头,在广泛征求意见的基础上,发动全体干部参与修订内部管理制度。对、、、、进行修订,组织专题学习,强化工作纪律,并将监督考核责任落实到人;结合内部调整,对进行修订。不定期抽查、纠正干部工作纪律执行中存在问题。第三阶段:巩固提升(5月2日至300)在每周三政治学习中辟出时间,组织全体干部开展作风建设专题学习讨论,一是及时讨论、反思个人在在工作纪律方面存在的问题与不足,相互提醒;二是公布机关纪律抽查中发现的违规行为和相关人员。结合“三问三解”活动,撰写作风建设心得体会文章。机关党支部牵头、行政管理部具体负责,建立长效监督检查机制,提高日常检查在个人年度考核中的比重,建设积极奋进、纪律严明、忠于职责的干部队伍。四、组织机构成立金融办强化工作纪律转变机关作风专项整顿工作领导小组。组长:XX副组长:XX成员:XX领导小组日常检查、学习,由行政管理部负责。
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