法述法制度。9.推动破解法治工作难题,参与推进多层次多领域法治创建活动。10.扎实推进党务公开,探索建立党建工作清单和权力清单制度,加强在党委公开内容、平台载体、制度建设等方面的实践。二、政府部门主要负责人职责清单1.加强对本部门法治建设的组织领导,为推进法治建设提供保障、创造条件。2.带头依法依规决策,保证法律顾问、公职律师在制定重大行政决策、推进依法行政中发挥积极作用,加强法制机构主体能力建设,推行行政规范性文件合法性审查制度,规范性文件报备率、及时率、规范率达到规定要求。3.全面推进政务公开,完善政府信息公开制度,落实依申请公开制度,深入推进行政权力网上公开透明运行。4.依法全面履行职能,完善行政决策的程序、环节、流程等,落实权力清单、责任清单、负面清单、收费清单制度,完善行政审批制度,大力推进简政放权,深入推进“最多跑一次”改革。5.落实行政执法体制改革各项任务,严格执行行政裁量权基准制度和行政执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核制度,全面落实行政执法责任制,切实强化对行政执法活动的全过程监督。6.督促领导班子其他成员依法行政,加强对内部权力制约,形成政府内控机制强化、层级监督有力、专门监督到位、纠错问责落实的工作体系和工作机制。7.加强对贯彻执行法律法规和政策文件情况的检查,确保法定义务和法定职责落实。8.自觉维护司法权威,带头履行行政应诉职责,健全行政机关负责人参与行政应诉机制,依法及时全面履行以行政机关为被执行人的生效裁判,认真对待行政公益诉讼诉前程序,支持配合检察机关在行政公益诉讼过程中依法调查、取证、核实情况。9.建立健全领导班子集体学法制度,带头学习宪法法律,完善行政机关工作人员尊法学法守法用法制度,定期组织学法执法能力培训和资格考核。10.组织实施普法规划,落实“谁执法谁普法”普法责任,面向社会开展以案释法工作,努力推进社会主义法治文化建设。
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