扣罚全年安全奖。7、凡造成较大安全事故,上级部门对企业罚款的、由事故直接责任人承担罚款。8、强化安全档案建设,成立各种安全组织,制定切合实际的预案,做好各项安全学习、检查、制度的保存工作,以此作为安全管理的依据。每发现一次档案管理不规范扣安全奖5%。9、对新上岗、换岗、复岗职工不进行车间级、班组级安全教育就上岗发现一人次扣罚安全奖5%。10、本责任书一式二份,公司、车间各执一份。本责任书年月日起,至年月日止。总经理(签字)责任方(签字)日期:日期:4、安全生产管理机构、各职能部门和各生产基层单位职责一、安全生产科的安全职责安全生产科是公司领导在安全生产工作方面的助手,负责组织、推动和检查督促本企业安全生产工作的开展。1、监督检查本企业贯彻执行安全生产政策、法规、制度和开展安全工作的情况,定期研究分析伤亡事故、职业危害趋势和重大事故隐患,提出改进安全工作的意见。2、制定本企业安全生产目标管理计划和安全生产目标值。3、定期组织公司安全生产检查,及时下达安全隐患限期整改通知书,有权制止违章指挥,违章作业。4、督促有关部门制定和贯彻安全技术规程和安全管理制度,检查各级管理层、工程技术人员和员工对安全技术规程的执行情况。5、参与制定和汇总安全技术措施计划,监督检查安全技术措施经费的使用和安全措施项目完成情况。6、参加审查新建、改建、扩建工程的设计、建设工程验收和试运转工作。7、有组织地开展安全生产竞赛,总结、推广安全生产经验,树立安全生产典型。8、组织三级安全教育和员工安全教育,配合安全监察机构进行特种作业人员的安全技术培训、考核、发证工作。9、制定年度安全工作计划,并负责贯彻实施。10、负责伤亡事故统计、分析,参加事故调查,对造成伤亡事故的责任者提出处理意见。11、督促有关部门做好女职工的劳动保护工作,对防护用品的质量和使用进行监督检查。12、总结、推广安全生产科研成果和先进经验。
全文预览
