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直管企业安全生产目标责任考核细则

上传者:梦溪 |  格式:doc  |  页数:4 |  大小:54KB

文档介绍
的隐患和问题。7.切实加强特种设备、企业用电、危险物品使用等的安全管理,健全各项制度规定,落实专项管理要求和管控措施。8.深化安全生产标准化建设,加强安全标准化年度自评报告结果的运用,形成自我完善和持续改进的内生型安全生产自律管理机制。9.加强职业病危害防治,按照《职业病防治法》规定,做好职业危害因素告知、申报,以及职业危害接触人群的健康体检、职工职业健康监护档案、作业现场定期检测评价、职业危害因素防治等法定工作。10.根据市政府安委会和市政府各负有安全监管职责部门的年度工作部署,积极开展各类安全生产专项整治;从人、机、环和管理要素入手,深入推进标本兼治防范遏制重特大事故专项行动,及时治理并消除各类事故隐患。应急救援到位(10分)1.依法制定生产安全事故应急救援预案,落实操作岗位应急措施。2.重点岗位制定应急处置卡,开展从业人员岗位应急知识教育和自救互救、避险逃生技能培训。3.每年至少组织一次事故应急救援预案综合演练,评估预案的实效性和可操作性;每三年进行一次应急预案评估,并及时修订完善。4.根据企业实际,建立相应的应急救援组织、配备必需的应急救援装备和器材,或与邻近的专业救援队伍签订救援协议。加分项表彰奖励安全生产工作取得显著成绩1.企业安全生产工作获得省级及以上表彰,或者创新成果被市和市级以上职能部门认可并总结推广的,有一项加1分。2.企业安全生产管理经验做法被市级有关部门肯定总结和推广或者被市级以上新闻媒体宣传报道的,有一次加0.5分。3.推进安全生产标准化建设。企业“三升二”的,加1分;“二升一”的,加2分。4.推进“安全文化示范企业”创建,被国家、省和市授予示范企业称号的,分别加2分、1分、0.5分。自评得分说明1.考核总分值为100分,每一单项标准分扣完为止。2.事故数据统计时间为2018年1月1日起至2018年12月31日止。3.本考核细则累计加分项封顶5分。

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