出纳工作分析表

出纳兼统计工作分析表Р表一Р从事岗位的名字Р出纳Р有无兼职Р无Р我的上级岗位的名字Р财务主管Р我的部门名字Р财务部Р下级的岗位Р无Р我认为上岗人员的条件Р年龄:22-35岁Р学历:财务及相关专业大专以上学历Р工作经验:1年以上出纳工作经验Р知识要求:了解国家的会计法规,了解税务法规和相关税收政策Р能力要求:熟悉熟悉掌握财务软件和办公软件的应用Р其他要求:工作责任心强,具备良好的商业保密意识。Р表二:Р重要性Р具体工作Р占用时间%Р1Р负责现金支票的收入保管、签发支付工作:及时无差错Р 10%Р2Р负责严格按照公司的财务制度报销结算公司各项费用并编制相关凭证:无差错,每月28日完成编制Р10%Р3Р负责及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账,定期上交各种完整的原始凭证:无差错,每月28日完整凭证Р10%Р4Р负责及时与银行定期对账:无差错,每月28日完成对账Р10%Р5Р负责根据公司领导的需要,编制各种资金流动报表(每月27日前上交)Р5%Р6Р负责配合会计人员做好每月的报税和工资的发放工作(无差错)Р5%Р7Р负责管理银行账户、转账支票与发票(无丢失、无差错)Р5%Р8Р负责销售部每天、每周、每月、的销售业绩的数据统计,要求所有统计准确无误。Р5%Р9Р负责每周向董事会成员发短信报告公司业绩及支出费用Р5%Р10Р负责销售部费用的汇总、核算(每月25日前)Р5%Р11Р协助重大客户的会议对账、发票的开具、邮寄及跟踪账务服务Р5%Р12Р负责客户档案管理Р5%Р13Р负责办公用品的购买计划的提报及日常领用(随时)Р5%Р14Р负责审核员工的考勤和业绩提成核查结算及发放Р5%Р15Р负责会议收银和POS机的使用及保管Р5%Р16Р负责完成上级领导指派的工作,以领导满意为准Р5%