题有整改措施。每月5号前交护理部)Р⑹医德医风学习、考核记录(1次/月)Р⑺护理不良事件及时汇报,并组织科内学习有讨论登记本。Р查记录,缺一项(少一次)内容登记扣1分,存在问题无处理措施每项次扣0.5分。记录内容不齐扣0.5分。弄虚作假一次扣2分。迟交一天扣0.5分Р2 Р教Р育Р重视护理教学工作,安排新毕业及入科护士专人带教,有教学计划、实施记录及教学总结。(设本)Р2、按时完成实习生手册。Р1、查记录,了解新毕业及入科护士对护理教学工作的评价,一项做不到或有意见各扣0.5分。Р2、无按时完成记录扣0.5分。Р3、实施继续教育方案,学分及时登记考核上报。Р1、查考核制订措施,不落实、不记录考核措施一项做不到扣0.5分。Р2、轮科护士科室带教交接不清扣0.5分。Р3、新护士考核不合格扣0.5分/人次。Р4、抽考操作技术(含理论)不达85分扣1分/人次Р科Р研Р论Р文Р积极开展科研活动,引进和开展新业务、新技术,对新业务、新技术有准入前的培训和学习登记。Р新案例、新病种、新技术及时组织学习并做好记录,便于组长追踪组员掌握情况。Р查记录,一处做不到扣0.5分。Р有新案例、新病种、新技术,主任或医生投诉护理工作,查科内未及时组织护士学习扣0.5分。。Р思想Р品德Р起身先事率作用Р有大局观。Р带头弄虚作假(如考试偷看等扣3分; Р不按大局考虑问题,影响工作进程扣2分。Р 每季一次对护长工作进行评价Р四、本科护理人员基本情况(必填)Р姓名Р年龄Р职称Р学历Р到科时间Р电话Р 五、外出学习/进修登记Р日期Р姓名Р职称Р学习、进修参观内容Р时间Р 六、护长质量检查记录Р日期Р质量检查及查房情况Р原因分析及整改措施Р效果评价Р日期Р质量检查及查房情况Р原因分析及整改措施Р效果评价Р日期Р质量检查及查房情况Р原因分析及整改措施Р效果评价Р日期Р质量检查及查房情况Р原因分析及整改措施Р效果评价
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