敞的病人候诊空间。就诊路线清晰通畅。Р3、急诊科标志鲜明清楚,科内各种指引牌要准确清晰。Р四、诊科功能设置:Р 按功能分为:急诊服务台、急诊诊室、抢救室、临时输液室、急诊观察室,外科清创室。24小时应诊服务(医生护士24小时应急、候诊)。Р 1、急诊诊室:包括内、儿科、外科急诊室,各科配有相应诊疗器械。Р 2、抢救室:不少于40㎡,设抢救监护床2张。Р 3、临时输液室:60-100㎡,可同时容纳10人以上输液。设置有隔离输液室。Р 4、急诊观察室:100-150㎡,设观察床8-10张。Р 5、属于急救分站应配有固定“120”专线联络电话。Р五、组织管理。Р急诊科由主管医疗副院长分工负责,领导急诊工作,并设立副主任医师职称以上的科主任一名,实行科主任负责制。科主任负责急诊临床医疗和行政管理各项工作。包括疾病诊治,抢救、护理,技术培训。设副主任一名,协助科主任工作。设护士长一到二名,在科主任领导下,负责急诊临床护理工作。Р六、抢救室必须配备的急救设备和药品Р二级医院急诊科在配备下列必须设备和药品外,可根据自身条件设置更多、更高级的医疗器械,进一步提升开展新技术和科研能力。Р七、车辆Р设置急救分站的二级医院至少配备1辆监护型救护车。Р 八、急诊科建设质量标准Р加强规范化管理,健全制度,使急诊医护人员工作有章可循,实现指挥调度程序化,院前急救标准化。Р1、制定各级人员职责和岗位责任制,各级人员技术标准及考核制度。Р2、全急诊科各项规章制度,如首诊医师负责制、二级查房制度、请示报告制度、疫情报告制度、交接班制度、疑难病例、死亡病例讨论制度、会诊制度、危重病人抢救制度、转运危重患者入院检查及陪送导诊制度等。Р3、制定《无主病人处理规定》、《出诊收费管理规定》、《突发性、群体性意外伤害抢救预案》等工作制度。Р4、急诊值班人员工作制度Р5、急、危重病人会诊及转院制度Р6、急诊人员培训制度
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