与权限:Рa)检查各管理处计收费是否准确。Рb)检查各管理处财务内勤人员的现金及票据的保管、使用情况是否符合有关规定。Рc)检查各管理处财务内勤人员的现金日记帐、银行日记帐的登记是否及时、准确。Рd)按时编制〈〈财务月报〉〉。Рe)建立公司稽核制度。Рf)发现收费系统、财务内勤人员工作中存在的问题,并及时向财务部经理反映,提出改进意见。Рg)完成其他领导交办的任务。Р5.5工程部Р5.5.1部门组织结构图Р 工程部(经理)Р设备管理工程师Р家电维修工程师Р 维修主管Р 供水运行主管Р 供电运行主管Р 供电计量主管Р设备管理技术员Р 维修监理工Р 仓库管理员Р 维修工Р家电维修技术员Р供水运行管理员Р供电运行管理员Р5.5Р5.2.2岗位名称:工程部经理Р任职要求:本科学历或中级以上技术职称;从事水、电运行管理和设备管理五年以上,有较强的组织和协调能力。Р直接上司:副总经理Р直接下属:家电维修工程师,工程维修主管、供电计量主管、供电运行主管、供水运行主管,设备管理工程师。Р主要职责与权限:Рa)组织审核、编写工程部年度、月度工作计划和工作总结。Рb)监督检查各部门日常工作并检查其完成任务的质量。Рc)参与工程部重大工程实施、验收等工作,并进行监督。Рd)与顾客保持密切联系,及时处理顾客的投诉意见。Рe)协调好下属各部门、员工之间的工作。Рf)培训与督导下属工作。Рg )做好上级交给的其它工作。Р5.5.3岗位名称:供电运行主管Р任职要求:从事供电运行管理五年以上,具有中技(中专)以上学历(电气专业),具有一定的组织协调能力。Р直接上司:工程部经理Р直接下属:供电运行管理员。Р主要职责与权限:Рa)安排或提出供电设备维护、维修计划。Рb)组织安装供电输出回路,对回路进行编号。Рc)协调处理本部门员工之间的工作。Рd)处理本部门供电业务及顾客投诉。Рe)处理好与供电局的工作关系。
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