。Р3、所有的安全生产事故无论大小都要进行全面的分析,参加人员:班队长、处理事故参加人员及事故在场全部人员参加。找出事故时间、地点、经过、原因、责任人,对照标准进行追究处罚,并提出整改措施,做好有关事故报告处理、统计、分析的归档工作。Р4、对事故分析结果,认真吸取事故教训,在班前会上强调,防止同类事故发生,在班队全体职工中组织事故反思,让全体职工接受教育。Р九、工资分配制度Р为加强队组管理,搞好队组建设,提高安全责任心,及时考核、公开分配。特制定管理制度。Р1、井下监测工,值班人员八点班每工给予10分、四点班每工给予12分,零点班每工给予13分,特殊情况另行考虑。Р2、若不向队长、区长请假,擅自休班,每一个班按错休处理扣除20分。上班人员由于工作需要延时延点,按延点情况给予适当加分或代休。值班人员必须现场交接班,若不现场交接班,根据影响扣1-10分。Р3、凡处理井下监测故障事故因个人原因未处理好而造成他人去处理扣5分加到后去处理事故人的工分上。情节严重者扣除10分给处理好的人。Р4、班中不按队长所分的工作去做的,当天不给分,班中脱岗20分钟,扣除5分/次。Р5、班中严禁喝酒,违返一次核减工资500元。Р6、休班必须提前一天请假,不请假者按错休处理,且扣20分/次。Р7、支援区里干其它活根据时间长短给予5-10分的加分。Р8、每月工分考核出勤满班加20分,加技术分20分。全月出工28个班以上给予10分的加分,22至27个班的不奖不罚,15至22个班扣10分,15个班以下扣20分,技术分根据个人技术好差加分,学徒工没有技术分。Р9、班组长请假,按请假天数扣工资,所扣工资按职工工数平均分给职工。Р10、班组长记录未按期写完的,罚款20元/次。Р11、未经同意,迟到、早退者,每10分钟扣2分。直到扣完当天工分为止。Р12、安排了上小班,未经同意,又无故不上班者,扣当月总工分50分。
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