于提高教育教学质量”的办学思路。 Р严格实行月检测制度。每月一次检测,做到:Р①考前认真宣传动员,考试时对监考老师和考生严格要求,并与绩效工资挂钩;考完以后认真分析,分别召开教师会议、学生会议,总结成功的经验和失败的教训。组织教师填写试卷分析,制定下一步的工作目标。做好数据的整理和存档工作,并及时归入当月的绩效工资考核。 Р(2)充分发挥教研组长和教师的作用,协助学校搞好课程优化工程的相关工作。 Р(3)指导、督促教师做好培优拔尖和后进生的转化工作。对在历次考试中表现突出的教师特别是进步较大的教师给予奖励。 Р(4)做好一年级,二年级,数学,语文两门科目的应考工作。协助校长,书记。 Р五、落实学校“关于全面育人”的办学思路。 Р(1)协助学校开展学生喜闻乐见的各种文体娱乐活动和多种多样的比赛活动如书法、朗读、作文等。 Р(2)根据学校现有的条件,成立兴趣小组。 Р(3)让学生树立自信。Р①平等对待每位学生(鉴于我校历史原因)最起码在班级内给每个学生提供平等参与和平等展示的机会,Р②关心赏识每一个学生,教师要学会拿起表扬的武器,用欣赏的眼光看待学生,让每个学生都能受到表扬和奖励。Р③考试是为了改进和发展。 Р在日常的工作中,还要做好各项学校临时安排的工作。总之我会坚持服从学校安排,保证安排的工作不折不扣的完成。我坚信在以胡校长为中心的领导组的正确领导和教师的大力支持以及学生的积极配合下,我一定会做好一切工作。Р 总之,全面落实课程计划,严格按课表上课,按教学进度上课,提前候课,准时上课,按时下课。每天按时处理学生的作业,不体罚和变相体罚学生。严格控制学生在校时间,按时到校。 适应社会需要,着重培养学生的能力,重视培养学生搜集处理信息的能力、获取新知识的能力、分析和解决问题的能力以及交流和合作的能力。结合学校的实际情况,按计划进行教学,为提高我校教育教学水平做出一份贡献。
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