产责任区,党员是:王成忠、鲁生林、刘富强。技术区负责人:聂增新。Р⑶经营责任区,党员是:曹宏猛、陈永刚。技术区负责人:张占元。⑷实验测量区,党员是:张勇、邓刚、蒲海兵、祝小虎。技术区负责人:杨学军。Р四、考核评比Р按照“五好”、“五强”内容为考核标准,满分为100分。Р1、共产党员先锋岗评比:Р由党员本人每半年写一份先锋岗工作表现的自我总结,字数不要太多,按照“五好”标准由党小组根据自我总结及本人的平时表现进行综合评定,然后由党支部根据党小组的评价进行综合评定,年终进行全年评价。共产党员先锋岗在90分(含90分)以上为模范先锋岗;80分(含80分)——90分为优秀先锋岗;60分(含60分)——80分为合格先锋岗;60分以下为不合格先锋岗。不合格的先锋岗要实施“党员不作为”告诫制度,连续三次被告诫,要给党内处分和组织处理。Р2、共产党员责任区评比:Р由责任区责任人把本区每半年的工作情况负责汇总上报。责任区在80分(含80分)以上且本区内党员80%为Р“模范先锋岗”的,评为模范责任区;责任区在60分(含60分)——80分的,且且本区内党员60%为“优秀先锋岗”的,评为优秀责任区;60分以下为不合格责任区。连续三次评为不合格责任区的,要对责任区责任人进行告诫谈话,严重的给组织处理。Р考核细则附后。Р五、组织机构Р组长:王洪辉Р副组长:张占元Р成员:杨学军、佟瑞品、孙少非、王成忠、聂增新、鲁生林、李爱菊、李贤、祝小虎、陈永刚、刘富强、蒲海兵、曹宏猛、张勇、邓刚。Р六:要求Р各责任区责任人针对负责的党员职务开展相关活动,活动为一季度一次,请责任人落实,并于7月15日前,上报该责任区的活动方案、活动成效以及活动记录,针对党员们在活动中的表现进行评分、记录和汇总,并于年底进行总体考核,评选模范先锋岗、优秀先锋岗以及合格先锋岗,并按时将结果上报张书记。Р共茶项目部临时党支部Р二0一一年四月
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